Работа в Москве

Компания сама прислала приглашение на работу. Оставили общий тел компании, руководитель отдела подбора трубку не снимала, девушки секретари 3 раза записывали мой тел для связи. Лишь через 3 дня договорились о встрече. В компании на охране проверили паспорт, далее офис менеджер вообще его забрала и попросила заполнить анкету полностью дублирующую резюме:(((. Затем дали тест на знание ТК РФ, я объяснила, что к моей вакансии это не имеет прямого отношения, вопросы довольно странные при учете, что компания серая, далее предложили тест на компьютере на знание Word,Excel, 1 C склад. Вакансия начальник отдела подбора!!!! Попросила пригласить руководителя, который назначил собеседование, ответ был таков: У нас такие правила((((. Вывод: процесс ради процесса, уважение к соискателю 0, при этом куча нарушений. Коллеги не тратьте время, ищите компанию, которая стоит лицом к соискателю и уважает труд на результат! Никому не рекомендую тратить время!

Руководство в МФЦ просто звери. Людей считают за рабов! Хуже организации по моему в Москве нет!!!! Не дай Бог там работать. Лучше полы пойти мыть. Так как разговаривает с посетителями начальство МФЦ Внуково ну это просто возмутительно. Уволилась оттуда несколько месяцев назад и ничуть не жалею.

не думаю, что они есть

Строгие бригадиры, особенно Денис, штрафуют сильно тех, кто пил, но по делу, сам на штрафы не попадал. За питание платил сам, в офисе сказали, что с питанием нет работы.

ни одного

Нет.

питаемся за свой счет, на это выдают авансы каждую неделю.

Много обещают,на деле нет !Обещали отличный 4G , в итоге работает он максимум 10 минут ,а потом отключается !!Обещали, что если мне будут звонить у других будут снимать по их тарифу ,так нет снимают по 10-15 рублей!!в общем пользовалась меньше месяца перешла на мтс!

ну минусы конечно везде есть. главное - надо начать. везде можно, что то решить и и как то что-то обойти или изменить

На стадии собеседований долго мурыжили, откладывая повторные встречи, тянули время, в итоге на окончательном этапе собеседований оказалось, что уровень моих зарплатных ожиданий не удовлетворителен для такой крупной западной компании, при этом Юрий Тетров лихо скидывает 25% от предполагаемой з.п и тогда уже приглашает на работу. Что самое забавное, на протяжении моего трудового стажа в этой компании такое происходит на моих глазах и со следующими соискателями - видимо такая политика - торговаться, , чтобы сэкономить на кадрах. Но самое неприятное, что за такие деньги, с тебя еще причитается работать за 3их. Все что можно на тебя повесить - повесят. Еще один показатель качества компании: срок открытия их магазина постоянно переносился, и по итогу отсрочен аж на 2 года. Вот такие прогалы в работе руководства. Насколько я знаю, несколько человек, работавших в период моего трудового периода - также вскоре благополучно покинули компанию. А не надо по-еврейски относится к людям. Тогда и персонал не будет рассыпаться каждые пару месяцев.