Работа в Екатеринбурге

Их нет

- Бесконечные совещания, встречи, обсуждения (много слов, мало дела) - зп состоит из премии + почасовка (отошел от компа, ставишь перерыв, время в зп не идет, что абсолютно не допустимо для отдела разработки, т.к. если разработчик не у компа, это не означает, что он не думает над решением задачи) - система получения практически не зависит от самого сотрудника, мотивация никакая - Творчества и самореализации нет, все задачи скучные, не интересные, и в процессе работы присутствует ощущение, что работаем ради работы, и никому эти задачи не нужны - Руководитель отдела разработки находясь в одном офисе с генеральным не может согласовать подписание отпуска в течении месяца, или трудового договора (который вообще подписывался пол года, при том, что все директора и бухгалтерия в одном офисе). (претензий к конкретным людям нет, все стараются делать свои обязанности, но система работы в компании не позволяет делать что-либо эффективно) - компьютеры просто ужасны, для отдела разработки ноутбуки с экраном 1366*768, и ужасным экраном, где светло-синий, серый и белый - это один цвет на экране. - Если вы выйдите на больничный, или в отпуск - вам обязательно предложат поработать, причем без доплаты за сверхурочные (либо с мизерной доплатой)

Сложность устроиться, берут далеко не всех.

Штрафы накладывают за любые действия, даже за те, которые находятся в твоих обязанностях. Указанную зарплату никто не получает. Оформление на левое ИП со всеми вытекающими, зарплата серая, график ненормированный. Отпускные и больничные тоже через одно место. Проработав почти год договорился с начальником расстаться на хорошей волне, в итоге после увольнения кинули на зарплату за отработанные пол месяца. Не суйтесь даже туда.

Не верьте всему что услышите - никакой окладной части нет и быть здесь не могло, исключительный заработок на %, т.е. то густо, то пусто. Начальство давно никого не повышает.

"Серая" зарплата, да и то платили с незначительными задержками, часть на карту, остальное прямо в руки (даже на конверты им денег жалко). Не соблюдают законодательство совсем, о больничных, свадьбах, декретах, сессиях - забудьте!

Работа в Кари не подходит людям с плохим здоровьем.весь день на ногах, постоянный поток людей. Многие уходят, не выдерживая неадекватных клиентов(

Кидают с зарплатой хамское отношение .

Владелец каримов любит курить кидалово .

1. Консультантом колл-центра подходят далеко не все. (остаются единицы из группы примерно в 20-25 чел., набор групп каждую неделю и не по 1);
2. з/п ниже средней по городу. Дополнительных премий нет (годовых, квартальных);
3. Диванчики, комнаты отдыха все это неплохо - но нет на это времени (работает больше как заманиловка для новичков);
4. на весь раб. день дается 1 час перерыва на все провсё (обеды, туалеты, покурить);
5. Просто так встать и уйти в тот же туалет нельзя;
6. Чтобы пойти на обед нужно в программе встать в очередь и ждать в среднем час-1,5 пока до тебя она дойдет;
7. обучение 3 месяца. Последний месяц особо сложный тк сидишь в линии постоянно, между тестами короткие промежутки, времени на повторение мало остается. Не высыпаешься. Чем то похоже на институт, но в разы хуже;
8. Среди новичков большая текучка. Если отдел обучения замечает что плохие/недостаточные баллы по тестам - отправляют в отдел кадров писать заявление по собственному;
9. не считаю горячую линию особо клиентоориентированной (примеров было много со стороны более опытных сотрудников)