Марина
Сотрудник из Москвы
27.07.2017
Положительные стороны работодателя
Их нет и быть не может!
Негативные моменты
Здравствуйте!
Хочу поделиться своим опытом работы в данной «компании».
Francesco Donni является торговой маркой компании БРАЙТ (Bright).
Столь гнилой компании не встречала за всю свою трудовую деятельность!
Официального трудоустройства – нет! Я выбила своё лишь через год и прохождение полиграфа. Заявление писала непосредственно на компанию БРАЙТ. В итоге, в день увольнения узнала, что была оформлена в непонятной компании «Рога и Копыта» г. Мытищи с окладом в 18000 рублей, руководитель посторонний человек, с которым за весь срок работы не взаимодействовали, а срок не малый – 4 года.
Зарплата – серая!!! Никто платить за профессионализм тут не собирается, вешают тысячу обязанностей и штрафов за невыполнение их.
Возглавляет компанию президент Шарапов Александр Борисович, которого шпигуют нужной информацией снизу мелкие сошки, типа менеджеров. Поражена узколобостью так называемого руководителя. Ни в чём не разбирается, ни барское это дело! Только машет шашкой и запугивает финансовыми заморозками!
Работать специалистам не дают возможности – каждое решение специалиста фильтруют и выдают в другом свете! Это возмутительно!
Вся компания подобралась как по кастингу – гнилое болото, в котором каждый норовит пройтись по ближнему своему. Компания состоит из трёх главных направлений – Россия (фабрика в Брянске), Китай (фабрики в Китае) и Португалия (фабрики в Португалии). Каждое из направлений возглавляет свой руководитель – ух, какая у них там бойня каждый день и каждый рабочий сезон, готовы с говном друг друга сожрать!!! Никакой профессиональной этики и уважения! Стыд и позор такой компании!!!!!!!
Но как говорится рыба гниёт с головы!
Я работала в должности Инженер-технолог, непосредственно на президента «компании», который параллельно возглавляет Португальское направление. Устраивалась на устных условиях, поверила в порядочность взрослого человека! НО зря! С каждым годом фронт работы непомерно рос – сроки командировок в Португалию, работа без отпусков, работа не профессионального характера – обучение персонала, решение конфликтных ситуаций с клиентами, командировки по другим городам-клиентам, второе производственное направление - Италия. Ночные перелёты, тяжёлые условия труда. 4 года работы без единого больничного и отпусков! И ЭТО всё за один оклад!!! Жадность, власть и бесчеловечность!!!
Конечно, такой график быстро подбил моё здоровье! И вот, написав, заявление на увольнение (по состоянию здоровья), итог – трудовая книжка на руках с сокращенным сроком работы, невыплата ЗП за полтора месяца, замороженные средства (часть предыдущей ЗП) и отпускные за весь срок работы в «компании».
Всё это с рук не сойдёт – уже написала жалобу в Трудовую инспекцию!
Пишу это всё для того, чтобы предупредить вас – соискатели!!! – Ни в коем случае не ищите в этом болоте себя и своё будущее. Его в этой «компании» нет – чёрная дыра, которая поглотит сама себя!
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры

Кристина
Сотрудник из Москвы
08.09.2021
Положительные стороны работодателя
Работаю в компании чуть больше года, пришла потому что очень нужна была работа, а Francesco Donni предлагали отличные условия. За год я с продавца-консультанта перевелась на администратора, коллектив у нас очень сплочённый, хоть и личные продажи, но никаких скандалов и ссор у нас нет. Радует то, что зарплата всегда своевременно, ты сам на неё влияешь.
Негативные моменты
Было сначала сложно изучить весь ассортимент, но за пару месяцев я полностью влилась в работу.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Кристина
Сотрудник из Москвы
08.09.2021
Положительные стороны работодателя
Работаю в компании чуть больше года, пришла потому что очень нужна была работа, а Francesco Donni предлагали отличные условия. За год я с продавца-консультанта перевелась на администратора, коллектив у нас очень сплочённый, хоть и личные продажи, но никаких скандалов и ссор у нас нет. Радует то, что зарплата всегда своевременно, ты сам на неё влияешь.
Негативные моменты
Было сначала сложно изучить весь ассортимент, но за пару месяцев я полностью влилась в работу.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Аноним
Сотрудник из Москвы
19.09.2018
Положительные стороны работодателя
ИХ ПРОСТО НЕТ .
Негативные моменты
Здравствуйте ! В этой компании одни недостатки ,персонал не во ,что не ставят ,руководство всегда говорит кого,что не устраивает формат А4 об увольнении на стол .Ведомости по зарплате всегда липовые ,подписываешь ведомость с штрафом у сотрудников,а в офис скан ведомости уходит без штрафов .Все свои штрафы директор вешает на персонал за минусовые показатели,за тайника всё платят сотрудники ,а директор получает всегда свою зарплату без штрафа и на это всем наплевать ,и никто за этим не следит.Директора подлизывают территориальным и всему руководству и поэтому им всё сходит с рук .А теперь директорам сделали вообще лафу присылают ведомости на личную почту и сотрудники не имеют понимания за какую зарплату работают и штрафовали их на самом деле или нет .Директора ходят на работу,когда хотят и уходят ,когда хотят ,а часы рабочие стоят .В том ,что плохие выручки обвиняют продавцов ,а на самом деле не дают товар ,а если дают ,выбитые размеры с прошлых сезонов .Минусов очень много у этой компании всё написать просто не реально .НЕ СОВЕТУЮ НИКОМУ ИДТИ ТУДА РАБОТАТЬ!!!!!!!!!!!!!
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Karina
Сотрудник из Санкт-Петербурга
24.03.2018
Положительные стороны работодателя
Практически нет.Долго не тродоустраивают.Указывая вообще не те должности.
Негативные моменты
Ужасно подобранные заведующие.Негативное отношение к Семеновой Виктории Артуровне.Просто ужасное отношение к сотрудникам.И Алдонина Алесандра.По аналогии.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры