Аноним
Сотрудник из Абакана
6.3.2017
Положительные стороны работодателя
График
Негативные моменты
Форму через раз выдают, платят копейки, а спрос как будто миллионы, постоянные сборы то пенсионерам, то еще куда, какие-то не мыслимые голосования постоянно в которых обязательно нужно принять участие, куча не нужных журналов, бумажек, премии лишают за все с подряд, миллион причин найдут чтобы не дать премию, ЗП 14 000т.р., постоянные экзамены, к примеру ГДЗС в МЧС раз в 3 года, зарплата у МЧС 40 -45, у нас ЗП 14 но экзамен по ГДЗС каждые пол года, каждый день учёба, конспекты, практические занятия, была бы в этой дыре где я нахожусь другая работа бросил бы эту не задумываясь. Спать нельзя, жить по уставу, и т.д. в армии срочники больше получают.
Бывший
Сотрудник из Калуги
4.11.2017
Положительные стороны работодателя
НЕТ
Негативные моменты
При мизерной зарплате - колоссальные требования. Бесконечные справки, зачеты, идиотические учебы. Экономия - на всем. Карьерного роста - никакого. Начкары - мерзота, заглядывающая в рот руководству команд. Коллектив - как правило старцы, досиживающие до пенсии, либо сброд безграмотных неудачников, ничего не умеющих делать и гордящихся тем, что всю жизнь просидели в этой сточной яме. Руководство отрядов живет в отдельном временном пространстве. Им наплевать на нужды команд, и, тем паче, на нужды конкретных сотрудников. С законностью тоже весьма относительно. Премии начисляются абы как, в табелях закрывается по 22 часа за сутки. Компенсация за проезд - весьма относительная. Билеты возвращаются назад при любом удобном поводе. Та еще посредническая структура между РЖД и конкретными работниками
василий
Сотрудник из Владимира
4.10.2017
Положительные стороны работодателя
График и коллектив
Негативные моменты
Муромский отряд ведомственной охраны - структурное подразделение филиала федерального государственного предприятия
«Ведомственная охрана железнодорожного транспорта Российской Федерации»
на Горьковской железной дороге

П Р И К А З

" 27 " февраля 2017 г. г. Муром № 95


О повышении заработной платы отдельным категориям работников
Муромского отряда ВО
филиала ФГП ВО ЖДТ России на Горьковской ЖД

В целях материального стимулирования работников и повышения эффективности работы и на основании приказа ФГП ВО ЖДТ России от 20.02.17г. №К-10/77, п р и к а з ы в а ю:
1. Повысить с 1 марта 2017 года размеры действующих должностных окладов:
1.1. Начальникам стрелковых команд всех наименований и пожарных поездов на 1000 рублей.
1.2. Заместителям начальников стрелковых команд всех наименований и пожарных поездов на 600 рублей.
2. Планово-экономическому сектору произвести корректировку фонда оплаты труда, предусмотренного в бюджете затрат отряда на 1 квартал 2017 года в соответствии с пунктом 1 настоящего приказа.
2.1. Подготовить поименный приказ по подразделениям отряда согласно приложений 1-13.
3. Сектору бухгалтерского учета и отчетности произвести перерасчет окладов и внести новые оклады в лицевые счета работников.
4. Сектору по управлению персоналом, социальным вопросам и подготовке кадров организовать работу по уведомлению работников об изменении условий оплаты труда в соответствии со ст. 74 ТК РФ и обеспечить соблюдение ст. 72 ТК РФ о заключении дополнительных соглашений к трудовым договорам.
5. Ознакомить с настоящим приказом всех причастных.
6. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.


Приложения:
ВАСЯ
Сотрудник из Санкт-Петербурга
4.7.2017
Положительные стороны работодателя
ГРАФИК
Негативные моменты
А, достоинств то нет. В Питере за 13 руб, требования на все 50 руб. Хотите получать переработку отгулами тогда велком. Правсоюз формально есть, но его нет.
Пройдите мед ком. за деньги потом справки: о судимости, дак. тел, на наркоту, заполните анкету здайте фото 4.шт. и в эл. виде на диске.Потом сдайте зачёт по: тр. безап., оружию ,охране труда, работе на высоте, и ещё по мелочи. Соответственно текучка, коллектив меняется каждые пол года. По работе охраняешь груз, а под конец смены едешь сопровождать, переработка калосальная, но её не оплатят. отгул дадут.
Антон
Сотрудник из Владимира
4.3.2017
Положительные стороны работодателя
НЕТ
Негативные моменты
КАКИМ ОБРАЗОМ ПО ФОРМЕ ОДЕЖДЫ Я ДОЛЖЕН С ПОЛЕВЫМИ ПЯТНИСТЫМИ ШТАНАМИ ОДЕВАТЬ РУБАШКУ!!??? ЗАРПЛАТУ ДАЮТ 13000 И ПОТОМ ПОШЛО ПОЕХАЛО СДАТЬ НА ОБУЧЕНИЕ ,ЭКЗАМЕН , ТУТ СКИНЬСЯ ,ТАМ ОТДАЙ .!!!! СЛУЖБА БЕЗ ОРУЖИЯ , ЗАЧЕМ ЭКЗАМЕНЫ !!! ЛЮДЕЙ ДЁРГАЮТ ЗА ТО ЗА ЭТО. !!! И ЭТО ЕЩЁ КАПЛЯ В МОРЕ . ГОРЬКОВСКАЯ ЖД.
Андрей
Сотрудник из Кемерово
10.2.2016
Положительные стороны работодателя
Их нет!
Негативные моменты
Дебилизм в полном смысле этого слова, действует принцип лохматой руки, на образование наплевать, руководят поставленные по блату, родству, знакомству, з/п низкая.
Андрей
Сотрудник из Екатеринбурга
9.26.2016
Положительные стороны работодателя
график, руководство команды
Негативные моменты
формализм в работе, причём спускают телеграммы исключить формализм, но руководство отряда пишет занятия которые можно выполнить только формально, так как нет базы для их выполнения. при проверке интересуют лишь знания вопросов, которые знать наизусть не обязательно, этого не прописано в трудовом договоре, но требуют эти знания наизусть, т.е. снова важна теория, а не практика.
переработку не оплачивают, хотя работник в праве получить либо оплату либо отгул, но по умолчанию сделано так, что работник согласен на отгул, а если что то не нравится, то на все вопросы один ответ "никто не держит!" профсоюз- липовый, права работников не защищает, выйти тоже нельзя только через увольнение.
начальником караула стать даже если ты на голову выше нынешних начкаров, которые не владеют толком компьютером даже -нельзя, хотя и делаешь всё за начкара. зарплата от 10ти т.р.
Евгений
Сотрудник из Пскова
9.23.2016
Положительные стороны работодателя
график работы
Негативные моменты
по факту хищения груза 8 го сентября сего года , скидываю переписку людей живущих и работающих в городе Дно , вконтакте в группе жизнь по - Дновски , под видео с новостей , о хищении груза.
Аська Иванова
Не удивлюсь что в качестве показательного процесса осудят одного,двух человек ( даже не очень причастных) , а виновных с машинами,квартирами и дачами так и оставят работать....
Мне нравится
46
Показать список оценивших
21 сен в 14:18
Ответить
Егор Черпак
Егор Черпак
А то, что деповское начальство бензовозами вывозит саляру, никому не интересно
Мне нравится
29
Показать список оценивших
21 сен в 14:34
Ответить
Александр Савельев
Александр Савельев ответил Егору
Егор, они с кем надо делятся.
Мне нравится
14
Показать список оценивших
21 сен в 14:35
Ответить
Елена Фролова
Елена Фролова
А кого именно задержали кто знает?
Мне нравится
Показать список оценивших
21 сен в 15:09
Ответить
Света Нагородняя
Света Нагородняя
Капец.
Мне нравится
Показать список оценивших
21 сен в 15:12
Ответить
Иришка Кухальская
Иришка Кухальская
Они не воруют,а берут то -что не доплатили!!!
Света
Сотрудник из Санкт-Петербурга
9.11.2016
Положительные стороны работодателя
хороший коллектив.График
Негативные моменты
Работаем в городе нет элементарного туалета.Обгадили все вокруг.Воды питьевой нет.ЗА залет одного премии лишают все опо.Отдых ночью не положен(ТАК сказала охрана труда)Ужинсократили до30минут.Надо самому поесть и АРМ И СТЦИ подменить.А жрать когда?
Иван
Сотрудник из Саратова
9.9.2016
Положительные стороны работодателя
* Хороший коллектив.
Негативные моменты
* Нет собственных помещений для обогрева и отдыха на парке, приходится заходить греться в помещения ЖДТ.
* График работы "день- сутки дома - ночь - 2 суток дома", вторую работу с таким графиком сложно найти.
* Кумовство, начальниками караулов и их помощниками ставят только приближенных к начальству.
* Рабочая смена не всегда длиться 12 часов, можешь задержаться и сутки и на 1,5 суток. А эти часы не оплачивают, а ставят отгулы.
* Постоянные проверки отрядов.
* Зарплата 11,000 руб.
Если у вас опыт работы в компании ФГП ВО ЖДТ России и можете дать совет соискателям - обязательно оставьте комментарий.