Металлургия: отзывы о работодателях

Как уже отметили тут в отзыве о Металлсервисе, часто приходиться выходить в ночную смену.

многие недостатки сглаживаются отличным коллективом на работе

1.В компании обещанных премий не платят, хотя планы продаж выполняются, потому что руководство (Семенюк П.А. и Караваев С.И.), используя ресурсы Компании, улучшают только свое благосостояние: руководители покупают дорогие автомобили при выплате копеечной премии сотрудникам. Это пережить можно. Недопустимым является – хамское и развязанное отношение к сотрудникам. Их называют шавками, стадом, быдлом. Все это может происходить при всех подчиненных.
2.Не выполняются обязательства по утвержденной мотивации, как перед увольняющимися сотрудниками, так и перед действующими. В результате в Компании почти не осталось профессиональных кадров.
3.В Компании приветствуется проведение убыточных сделок с целью обогащения руководства. Например, волгоградскому покупателю, чтобы не оплачивать полную транспортную стоимость машин от г. Казань до г. Волгоград, товар едет на склад Полипластика( бесплатно для покупателя и за миллионы для компании), а затем за небольшую ставку со склада везется клиенту в г. Волгоград. Руководитель в курсе мошеннических операций, но личная материальная благодарность клиентов – решает ВСЕ.
4.Новый директор Аносов Г.Е., за пол года своего пребывание в должности, не счел нужным познакомиться с коллективом. Да и многие сотрудники даже не знают его в лицо.
Одним словом, не стоит идти работать в Компанию Полипластик Поволжье, если вы хотите заработать, вырасти профессионально, построить карьеру.

Устарелое оборудование
Жалкий город
Не соотвествующие зп по профессииям
Обман гмк работников

работа недолго, пока что еще минусы не беспокоили

Будьте очень внимательны - в трудовом договоре прописаны только 50% от обещанной зарплаты, остальное, типа, премии. Специально, чтобы легко увольнять сотрудников, минуя ТК. А увольняют в Полиметалле несвоих не церемонясь и не гнушаясь ничем. О более-менее цивилизованных увольнениях неугодных тут нечего и мечтать, никаких "по соглашению сторон" с выплатой пары окладов на период поиска новой работы, никаких договоренностей, что мы вас будем отпускать на собеседования, если без скандала напишете заявление по собственному. Увольняют там самыми мерзкими и циничными способами, доводят психологически, сваливают работу за весь свой отдел и кучу работы за соседний, требуют постоянные неоплачиваемые сверхурочные, постоянно устраивают скандалы за ошибки в работе других сотрудников, типа ты виновата в их неумении работать и полном пофигизме, унижают перед коллегами, оскорбляют. Если не уйдешь на их условиях, то угрожают не заплатить те самые заработанные 50% премии. Друзья генерального просто в открытую указывают: Радуйся, что вообще здесь работаешь, в нашей великой суперкомпании".
Какой ТК, о чем вы! Тут свои порядки и законы. Мне стали неприятно намекать, что я воровка и мошенница, что за мной надо постоянно следить, чтобы я ничего не подделала и не своровала и это после 3 лет честной работы. Мне стало страшно, что меня попытаются подставить, Полиметалл не остановится ни перед чем. Просто я выполнила ту часть работы, за которую мне обещали заплатить, и теперь меня надо убрать, не затрачивая на это денег.
Перед уходом оттуда обязательное собеседование со спецом по безопасности на тему - буду ли я писать заявление в суд, они хорошо понимают, что по их отношению к сотрудникам жалоб на несколько исков легко наберется.
Начальство напивается прямо в рабочее время, в их кабинетах после обеда впору закусывать.
Запрплата, если ее поделить на количество отработанных часов, намного меньше среднего по городу и равна примерно зарплатам в бюджете. Постоянно набирают молодежь на типа неоплачиваемую стажировку, обещая самых лучших взять в штат. Вранье! Никого в итоге не берут, им просто нужна бесплатная рабсила сделать кучу работы за так.
Обещают на словах заплатить премию за сверхурочные - не верьте, это только слова, ничего не заплатят!
Мерзко и гнусно!

В столовой дорого

регламент компании бывает странным, как и внутренние правила, надо привыкать

Отработал без сильных косяков 12 лет в "РИК". По началу всё было хорошо и пристойно. Дальше пошло по правилу "чем дурней начальник, тем выше ставим", самодурство с каждым годом только крепчает, в Москву красивые отчёты отправят и творят что хотят, круговая порука фин. персонала и управленцев, в управлении ТОЛЬКО свои. Постоянная недостача зап. частей, "найди, укради, хоть сам роди", а не выполнишь задачу на премию налетишь. В целом работа хорошая если не считать что кого то ценят, а кого то "по рукам бьют", причём ценят в основном показушников, суеты много а работы капля. Психологически тяжело.

Для себя не нашёл