Транспорт: отзывы о работодателях

Ни при каких обстоятельствах не связывайтесь с этой "компанией". Зар.платы нищенские, а требования за десятерых. Руководство так занято любовными интригами на рабочих местах, что не имеют представления какой бардак творится во всем-от документации до взаимоотношений в коллективе. З.п. начисляется неверно, потому как бардак, переработки без какой либо оплаты считается нормой, также как общение на повышенных тонах с нецензурной лексикой. Лишение премий направо и налево всех в целях экономии бюджета, причем в открытую никого не стесняясь. Имеют место подлоги и незаконные манипуляции с должностями со стороны отдела кадров. Такой "дичи" как в РЖД не видела нигде больше.

Муж отработал три месяца в 2025годуи и так и не получил свои заработанные деньги . Прошло уже пол года, а денег как не было от них так и нет . Мошенники те ещё

Не обнаружила за 6 + лет работы. К общей мотивации можно было бы придумать дополнительные конкурсы , мотивировала бы еще больше- к достижению поставленных целей)

Коллектив гавно, все друг друга ненавидят и друг на друга стучат, алкаши и просто конченные люди.

Работа на отчеты, бесконечные селектора, вранье во всем, боязнь что-то лишнее сказать, что не понравится начальнику. Принципиальным быть невозможно... Везде кумовство и родственнички. Отработала 35 лет, из них большую часть в РБ. Ушла из за смены руководителя, пришло хамло, пьющие, разговвривающее только матом, распределяющая премии как ему угодно. Помимо этого фальсификация назначений на должности, служебный подлог в проверяемых структурах. Заставляли убрать с актов проверок выявленные подлоги. Теперь эта пиз..братия стоит в ЦБ и с умным видом учит жить других. Надеюсь , что бумеранг все таки зло плен им по лбу...

При увольнении не выплачивают зарплату. Оффициальео не оформляют.

Минусы: 1.Неадекватное руководство 2. Несоблюдение трудового законодательства 3. Всё то, что говорят на собеседовании - реклама, и поверьте мы пишем реальную информацию и спрашивается почему в компании происходит текучка кадров, на основании прямых сведений и рассказов бывших сотрудников данной компании в данной компании долго не задерживаются. 4.Заработная плата: на собеседование одно, на самом деле другое, нам рассказал молодой человек по имени Сергей работавший по адресу г.Самара, ул.Зубчаниновское шоссе, д.169, как его компания обманула и не выплатила зарплату за 4 месяца, молодой человек даже обращался в трудовую инспекцию Самарской области, но после визита трудовой инспекции ему было выплачено только за 1 месяц, и то при помощи следствия правоохранительных органов.. Компания CDEK - это неофициальный работодатель, мы не советуем трудоустраиваться в данную компанию и убедительно просим обходить стороной. мы против, чтобы какие-либо компании, как CDEK Франшиза работали на территории города Самара и Самарской области и не обманывали наших соискателей, мы пишем реальную информацию, дело не в зарплате, дело в самой компании и в руководстве, которое предпочитает нарушать трудовой кодекс и умалчивать официальные моменты при трудоустройстве, мы много лет в трудовом сегменте работаем, и эта компания мошенников на первом месте в числе добавить их в черный список работодателей. Заранее надеемся на сотрудничество, мы хотим , чтобы каждый житель нашего города Самара расценивал данный отзыв, как правду, чтобы не тратить зря свое время на пустые обещания компании...

Хотелось бы поделится своим опытом посещения данной организации с целью трудоустройства по адресу г.Москва,ул.1-я Мытищинская вл.17,с.7 Сразу забегу вперед,пару раз подумайте прежде чем соглашаться пройти собеседование… И так,14 июля в 13:00 мне была назначена встреча с начальником отдела кадров,я приехала заранее (не люблю опаздывать и заставлять себя ждать) на месте решила подождать лучше. По моему прибытию кабинет начальника уже был закрыт,я не переживала т.к. время ещё есть,к 13:00 вернуться на рабочее место зная что запланирована встреча-думала я,но чуда не произошло…13:00 никого нет,в 13:15 решила уточнить у менеджера не забыли ли про меня,после уточнения из соседнего кабинета вышла девушка,уточнила я ли ожидаю и сказала: «сидите и ждите», «вообще-то у нас с 12:00 до 13:00 обед»(и не важно что в 13:00 встреча запланирована и Вас ждут,и на минуточку уже 13:15),данный ответ не нёс никакой конкретной информации о длительности времени ожидания и о причине опоздания начальника( клиентоориентированности и навыков деловой этики у девушки выражено отсутствуют),хотя не стоит удивлять такому продолжительному обеду скорее всего,если в кабинете психолога чаепития устраивали после обеденного времени,подождав еще 15 минут я ушла. Уважаемые работодатели не стоит забывать,что не только Вы оцениваете кандидата который к Вам пришел ,но и потенциальный «будущий» сотрудник изучает и оценивает в первую очередь где ему работать возможно и с каким отношением к нему относится могут. P.S. А пост охраны у ворот-это отдельный вид искусства,вседозволенность во всей красе.

Все бегут, ЗП смешные, руководство компании ужасное много хочет но при этом не чего не делает.

нет