Ан
Сотрудник из Казани
10.06.2017
Положительные стороны работодателя
Зарплата белая, соцпакет, хорошее описание задач и перспектив фонда)
Негативные моменты
Несмотря на соцпакет вам лучше не брать больничный, от слова совсем, иначе вас могут уволить или устроить "холодную войну") Вообще текучка кадров большая. Любят на одного сотрудника повесить должностные обязанности 2-3 сотрудников, чтобы не брать "лишних людей". Разумеется без всякой доплаты и прибавки к зарплате. Вообще с сотрудниками не церемонится, на раз увольняют, а потом раскидывают на всех задачи уволенного. Вообще политика руководства довольно странная. Не рекомендую связываться, чтобы не терять времени зря.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры

Анон
Сотрудник из Казани
10.06.2017
Положительные стороны работодателя
Интересные задачи в работе, присутствует соцпакет, зарплата в принципе белая, условия труда неплохие.
Негативные моменты
Самый большой недостаток - текучка кадров! Сотрудники меняются чуть ли не каждые полгода-год, рядовые сотрудники?. Все кто приближен к начальству работают долго, но они как правило все "свои") Не понравилось, что задания меняются чуть ли не каждый час или в конце дня, т.е. ты тратишь весь день на задание которое тебе дали с утра, а к вечеру тебя обвиняют, что ты все делал не то и не так, и вообще ты дурак) Относятся к сотрудникам, как к бесплатным рабам. Один человек по обязанностям работает за двоих, без доплаты. Премию ты можешь получить или не получить не за заслуги в работе, а по настроению руководства. Несмотря на соцпакет, ты не в праве ходить на больничный или выбирать отпуск когда хочешь. Особенно огорчает, что делается это все только ради пиара, а не для того, что они прописывают у себя в описании к фонду (
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры