аноним
Сотрудник из Москвы
16.06.2017
Положительные стороны работодателя
До появления нового хозяина (подробности в разделе "недостатки").
Негативные моменты
Я долго думала, писать или нет сей отзыв, но всё-таки решила, что это сделать нужно дабы предупредить всех, кто решит пойти в данную компанию работать. Работа в "Бьюти маркете" (далее - БМ) делится у меня на 2 этапа: до и после. Ключевым является покупка нашей компании казанцами из "Альпари".
Начну с самого начала. Я застала БМ именно той компанией, какой она была с самого основания, с 2012 года. То бишь полной копией "Подружки", только фиолетовой. В компании проработала не один год. Мне изначально не повезло с начальником. Обедов у нас не было, максимум 10 минут один раз в день. Она гнала меня расклеивать объявления и в лютый мороз, и в грозу. А условия компании меня в целом устраивали. Зарплату платили вовремя, почти всегда совпадала с моими подсчетами. Ограничений по цвету ногтей, макияжу, волосам, одежде не было. Естественно, всё в пределах разумного. Красивый товар и магазины. Поэтому и терпела склоки и неприязнь директора. Но потом БМ стал терпеть неудачи, денежные потери. Банкрот, в общем. И нас купила компания "Альпари" в октябре 2016. Вот тогда и началось "счастье". Товарный ассортимент изменился. Установили дебильную программу "Фронтол", акции постоянно слетали, цены тоже. А самое главное - надо было таскать коробки к компьютеру самой, чтоб принять товар, сканируя каждую штуку и оттаскивать их обратно в зал. С января 2017 стали докапываться до внешнего облика сотрудников, дошло до абсурда: носки только телесного цвета, черные нельзя, ногти только блеклые, никаких отрощенных корней у волос... Как будто мы работаем в ЦУМе. Мы должны соответствовать каким-то диким требованиям, при этом торгуя ширпотребом. Хорошие марки косметики убрали. Навезли всякого барахла. Из красивого магазина косметики мы превратились в базар бытовой химии. Отношения с начальником стали хуже некуда. Карьерного роста в этой компании не ждите. Только, если будете лизать *xxxxx* руководству. Конечно, если повезёт, не факт. Вы придете в свой магазин утром и вас могут отправить в чужой (Хотьково, Рудневка), а вы шли на работу и не представляли, что вас ждет, заранее предупредить нельзя же. И плевать, что мороз -26. Или листовки отправят клеить по 100 штук + фотоотчет.
Готовьтесь к тому, что вас могут заставить работать с 7 утра до 23 вечера. Такое тоже бывает. И, конечно, за это никто не заплатит: переработки не оплачиваются (есть норма часов, если полный штат, Вам и своих часов может не достаться). Также вам придётся оформлять магазин к всяким праздникам: столько геморроя. Это так руководство отвлекает персонал от основной цели: выполнения плана по выручке и стм.
Если вы не понравитесь директору магазина, но на работу вас возьмут, будьте готовы морально и физически к публичным оскорблениям, разбору всех ваших косяков на глазах у коллег или даже покупателей.
И уволиться тоже проблематично. Начнутся шантаж, что не подпишут заявление и прочие уловки. Расчетных вы можете не дождаться. И телефона бухгалтерии нет.
Ввели штрафы. На круглые суммы, вплоть до лишения всех премий, оставив с голым окладом в 12500. Например, акции не оформил с вечера - штраф 3000. Также персонал оплачивает накрученный свет, если он превысил норму. Обычно магазин накручивает 4000 кВт при норме 1000-1500. Посчитайте, сколько придётся отдать из зарплаты.
В этой компании вас заставят забыть о своём "я", вам сломают психику и самооценку. Не смогла я примириться с "Альпари". И ушла. Было отдано много здоровья, сил, души. В итоге это никто не оценил. Так что, подумайте, а надо ли вам работа в таких диких условиях? Если есть выбор: не ходите туда, а если пришли - уходите пока не поздно.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры

Даша
Сотрудник из Москвы
02.06.2017
Положительные стороны работодателя
Замечаткльный коллектив. Очень его любила...
Негативные моменты
Их много. Расскажу свою историю, а вы решайте, нужно вам это или нет.
Я работала в компании дважды. Первый раз в августе 16 года. Я отработала две недели и уволилась ибо коллектив был ужасный(старший кассир постоянно ела в подсобке и оставляла меня одну в зале, хотя у меня даже пароля на кассу не было) и ездить далеко. Я очень хотела в магазин у дома, сказали что возьмут и отправили меня к территориальному менеджеру в другой магазин на собеседование(второе). Я его прошла и мне сказали, что в том магазе, куда я хочу, вакансий уже нет и я останусь работать на бабушкинской. Не хотя я согласилась, ибо очень хотела именно в этой сети. У дома у меня были замечательные девочки и теплое отношение. Пока я доехала до офиса и заполнила анкету, мне сказали, что и на бабушкинской вакансия зарыта, отправили на рижскую. Отработав две недели я уволилась, т.к. ехать было далеко и я приходила домой невесть когда. Да и коллектив, повторюсь, был ужасен.

Второй раз я строилась 28 декабря 16 года, просто зашла в любимый магазин и увидела объявление, что набирается персонал. Оказывается открыли новый магазин(о боже, первый альпари, будь он проклят) и мои любимые девочки переходят туда, а в этот магазин требуются все. Я думала выйти после нг, но такой возможности мне не дали. Я работала 4 дня без выходных и в новый год тоже. Все, на что меня хватило после этого, уснуть под бой курантов. Потом я вышла второго и далее почти без выходных. Грело только, что заработаю больше(увы и ах, больше вы не получите. Переработки в своем магазине не оплачиваются). В январе у нас набрался штат, не хватало лишь директора. Меня повысили до старшего продавца. Мы со сменщицой и за директора и за старших и полы помыть и поставку принять и перемещения собрать и инкассацию и ценники, ценники, ценники. Каждый день придумывают дурацкие акции, которые надо красиво оформить(например на день стоматолога мы рисовали и вырезали ценники в форме зубов. ) Постоянные фотоотчеты по разным параметрам в определенное врмя и божеупаси опоздать, не успеть и тд. При всем при этом консультируем всех и каждого. Магазин был не очень большой, клиенты все постоянные, все уже пробовали наши приоритетные товары и в курсе какое это г(проверено на себе. Едиственное вейсы и эколабы шикарны). В феврале, 22 числа я заболела, но на 23 был назначен день активности, это когда выходят все и устраивают конкурсы, призы и тд и тп. Я вышла, ято б не подводить девочек. В магазине чтыре дня не было отопления, не дали его и а пятый. Приехала территориальны менеджер со своей подругой, обосрала нас с ног доголовы, что мы не по форме в шарфах и кроссовках. Сама стоит в шубе трясется, а с нас требует, ято б мы в футболках одних быши и в балетках. Весь день она просидела в подсобке, все залила нам кофе, все оставила в крошках, съела НАШУ еду еще разоблила грязью и ушла. Еще до этого приезжала эта же Кнышева Ольга и тоже оставила все в кофе и крошках. Еще скрепки поразгибала и листы перманентным маркером истыкала, да так, что стол ооде был весь в точках... С 24февраля по 3марта я была на больничном. За мея бз выходных и перерывов работала моя сменщица. Мне не оплатили больничный, ей переработки. Она получила 19.000, я 14.000. Директора дали мямлю и тряпку. Когда были конфликты с клиентами пытались разрулить все, а она только смотрела. Она неразбирала почту, она не говорила об акциях, она только раскладывала тряпки и губки. Какой из нее директор... Товаровед, не больше. Было еще много интересныхситуаций, когда приходилось терпеть то, что терпеть нельзя и длать оо, к чему ты отношения не имеешь. Но самое интересное случилось в конце марта. Нам сообщили, что у нас маленькая выручка, а потому собираются сократить одного сотрудника. В то же время открылся магазин на войковской и пошли слухи, что переведут кого-нибудь туда. А пока мы все должны съездить на обязательную подработку туда в свой вых. Я сразу сказала, что не пойду туда на постоянную основу, в противном случае напишу заявление на увольнение. Меня успокоили, сазали, что переведут младшего кассира, которая туда хотела, ибо ей близко к дому. В итоге в день подработки я узнаю, что меня уже перевели сюда. Без моего согласия. Без подписи. Без заявления. Да вообще не известив меня об этом. Я стала ругаться с директором и с территориальным, на вто мне сказали, что мне дали ШАНС работать в САМОМ КРУТОМ магазине сети. Я сказала, что мне таких подачек не надо и я хочу назад, на что мне сазали, ято назад дороги нет. Я написала заявление, хотя меня очень просили остаться. Когда поняли, что я все нешила пошилось отношение как к отбросу и громкие слова об отработке в две недели. Но отрабатывать я должна была уже на войке. Я сказала, что отрабатывать буду в своем магазине, но мне отказали. В итоге я всех достала и мня уволили без отработок. В день рассчета мне прислали 13180, хотя по табелю была 41 тысяча. Я поехала ругаться в бухгалтерию, где мне сазали, что они СЛУЧАЙНО не отправили остальное и окончктельно рассчитают после майских праздников. Я просто в шоке.
Не ходите туда работать. Ольга Кнышева та еще дрянь.
А вот Агаева Дина замечательный директор и чудесный человек. Спасибо ей за все!
P.S.забыла написать
2/2 вы не увидете
зп 12500. Остальное премии. За неведомые планы....
часто вызывают в выходные. И не только в свой магазин.
Во многих магазинах нет товароведа. Если решились сюда идти готовьтесь работать за двоих. А еще полы мыть. И посуду. И коробки резать. И каждыйдень делать ценники. Нет они не ериходят в баз. Собираем корзину, сканируем, печатаем ценники, расставляем все обратно, режем ценнички. Красота.
а еще растяжки.Каждый день новые. Только бумагу переводить... И скотч.
Еда? Забудьте это слово. На такие глупости времени нет.
Вы курите? Устроились сюда? Больше не курите.
И еще. Работа по факту с 8.30 до 10.30. Это 14 часов. В табель нельзя проставить больше 12.0А в рассчетном листе их вообще стоит 11. Час же это обед. Вымышленный правда...
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Старожил Бьюти Маркет
Сотрудник из Москвы
25.05.2017
Положительные стороны работодателя
Все то, что было до 2017 года.
Негативные моменты
Ну что ж, вот и я дошла до написания отзыва.
Я проработала в компании почти 4 года, практически с ее основания.
В начале Бьюти Маркет был потрясающей компанией, как для покупателей (красивые магазины, супер-ассортимент, обслуживание), так и для сотрудников. Конкурентоспособные зарплаты. Внимательное руководство. Хорошие условия.
Это лучшее место, где мне приходилось работать.
Но, накануне 2017 года пришла беда. Компанию купили татары, казанская компания Альпари. И тут началось...
Люди совершенно не понимают, как строится розничный бизнес в Москве. Сократили 85% сотрудников офиса, взвалив работы уволенных на оставшихся, зарплату при этом порезав. Закрыли часть магазинов. Урезали зарплаты рознице.
Убрали из ассортимента всю хорошую косметику, понавезли своего гов*на, простите, тушь по 20 рублей, от которой все ресницы отвалятся, семена для огорода, землю и удобрения (И ЭТО В МАГАЗИНЫ БЬЮТИ МАРКЕТ - МАГАЗИНЫ КОСМЕТИКИ!)
Запоганили сеть.
Но это ладно, то, как они относятся к сотрудникам - вот где самая фишка.
Ввели ограничения по использованию электричества - телефоны заряжать нельзя, чайник включать не более 3х раз в день, микроволновку - 2х, и тд, если по итогу месяца счет за электричество превышает норму - платят сотрудники.
Из-за постоянной нехватки персонала вас в обязательном порядке отправляют на подработки в другие магазины, и никто не спросит, можешь ли, удобно ли, могут отправить в Электросталь или в Хотьково. А потом это не оплатят. И ничего не докажешь.
Болеть нельзя, заставляют выходить на работу даже при открытом больничном, позволяют себе кричать и унижать сотрудников. В магазинах нет кондиционеров, а зимой - отопления. Одеваться теплее нельзя - не по форме. Карьерный рост - оценивается не по знаниям и умениям, а по жополизству, которое Казань называет "лояльность к компании". То есть, если ты дурак, но не критикуешь методы работы Альпари и считаешь, что они божественны, ты получаешь повышение. Если ты профессионал, но не согласен с постоянными неоплачиваемыми переработками, не готов работать месяц без выходных с 7 утра (дада, раз или два в месяц магазины открываются в 7 утра) до 11 вечера, пытаешься получить свою законную зарплату, а не молча киваешь в благодарности, получив 12 тыс - повышения не будет.
С зарплатами обманывают постоянно.
К слову, реальные цифры
Продавец (менеджер по продажам) - максимальная ЗП при всех переработках и выполнениях всех планов - 25000р.
Старший менеджер по продажам - 30 000р.
Специалист по товародвижению (товаровед) - 28 000р
Директор магазина - максимум 40 000, в реале обычно 30-35.

Я всячески пыталась приноровиться к новым правилам, поскольку любила свой Бьюти Маркет до безумия. Даже после того, как зарплата стала в 2 раза меньше. Но сил нет смотреть, что ОНИ творят. Это больше не Бьюти Маркет, это дебильный Альпари, который как секта повторяет сотрудникам "мы - лучшая компания, у нас лучшие покупатели, мы лучшие сотрудники" и тд.

Предостерегаю всех - берегите себя и свое здоровье, здесь вам его подпортят. Если хотите работать, ЗАРАБАТЫВАТЬ И РАЗВИВАТЬСЯ в сфере красоты и косметики - есть много компаний и других магазинов, где это все реально. АЛЬПАРИ - здесь ничего хорошего вы не получите.

Хочу выразить свою любовь и благодарность бывшему гендиректору Кукушкину Владимиру, создавшему Бьюти Маркет, и самой лучшей Эльмире Агаевой -бывшей директору розницы - вы лучшие, спасибо вам за годы счастливой работы.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Даша
Сотрудник из Москвы
25.04.2017
Положительные стороны работодателя
Из достоинств только коллектив. Я ужасно благодарна, что этгт магазин свел мея с такими замечательными девочками. Все уволились, продолжаем дружить)
Негативные моменты
Их много. Расскажу свою историю, а вы решайте, нужно вам это или нет.
Я работала в компании дважды. Первый раз в августе 16 года. Я отработала две недели и уволилась ибо коллектив был ужасный(старший кассир постоянно ела в подсобке и оставляла меня одну в зале, хотя у меня даже пароля на кассу не было) и ездить далеко. Я очень хотела в магазин у дома, сказали что возьмут и отправили меня к территориальному менеджеру в другой магазин на собеседование(второе). Я его прошла и мне сказали, что в том магазе, куда я хочу, вакансий уже нет и я останусь работать на бабушкинской. Не хотя я согласилась, ибо очень хотела именно в этой сети. У дома у меня были замечательные девочки и теплое отношение. Пока я доехала до офиса и заполнила анкету, мне сказали, что и на бабушкинской вакансия зарыта, отправили на рижскую. Отработав две недели я уволилась, т.к. ехать было далеко и я приходила домой невесть когда. Да и коллектив, повторюсь, был ужасен.

Второй раз я строилась 28 декабря 16 года, просто зашла в любимый магазин и увидела объявление, что набирается персонал. Оказывается открыли новый магазин(о боже, первый альпари, будь он проклят) и мои любимые девочки переходят туда, а в этот магазин требуются все. Я думала выйти после нг, но такой возможности мне не дали. Я работала 4 дня без выходных и в новый год тоже. Все, на что меня хватило после этого, уснуть под бой курантов. Потом я вышла второго и далее почти без выходных. Грело только, что заработаю больше(увы и ах, больше вы не получите. Переработки в своем магазине не оплачиваются). В январе у нас набрался штат, не хватало лишь директора. Меня повысили до старшего продавца. Мы со сменщицой и за директора и за старших и полы помыть и поставку принять и перемещения собрать и инкассацию и ценники, ценники, ценники. Каждый день придумывают дурацкие акции, которые надо красиво оформить(например на день стоматолога мы рисовали и вырезали ценники в форме зубов. ) Постоянные фотоотчеты по разным параметрам в определенное врмя и божеупаси опоздать, не успеть и тд. При всем при этом консультируем всех и каждого. Магазин был не очень большой, клиенты все постоянные, все уже пробовали наши приоритетные товары и в курсе какое это г(проверено на себе. Едиственное вейсы и эколабы шикарны). В феврале, 22 числа я заболела, но на 23 был назначен день активности, это когда выходят все и устраивают конкурсы, призы и тд и тп. Я вышла, ято б не подводить девочек. В магазине чтыре дня не было отопления, не дали его и а пятый. Приехала территориальны менеджер со своей подругой, обосрала нас с ног доголовы, что мы не по форме в шарфах и кроссовках. Сама стоит в шубе трясется, а с нас требует, ято б мы в футболках одних быши и в балетках. Весь день она просидела в подсобке, все залила нам кофе, все оставила в крошках, съела НАШУ еду еще разоблила грязью и ушла. Еще до этого приезжала эта же Кнышева Ольга и тоже оставила все в кофе и крошках. Еще скрепки поразгибала и листы перманентным маркером истыкала, да так, что стол ооде был весь в точках... С 24февраля по 3марта я была на больничном. За мея бз выходных и перерывов работала моя сменщица. Мне не оплатили больничный, ей переработки. Она получила 19.000, я 14.000. Директора дали мямлю и тряпку. Когда были конфликты с клиентами пытались разрулить все, а она только смотрела. Она неразбирала почту, она не говорила об акциях, она только раскладывала тряпки и губки. Какой из нее директор... Товаровед, не больше. Было еще много интересныхситуаций, когда приходилось терпеть то, что терпеть нельзя и длать оо, к чему ты отношения не имеешь. Но самое интересное случилось в конце марта. Нам сообщили, что у нас маленькая выручка, а потому собираются сократить одного сотрудника. В то же время открылся магазин на войковской и пошли слухи, что переведут кого-нибудь туда. А пока мы все должны съездить на обязательную подработку туда в свой вых. Я сразу сказала, что не пойду туда на постоянную основу, в противном случае напишу заявление на увольнение. Меня успокоили, сазали, что переведут младшего кассира, которая туда хотела, ибо ей близко к дому. В итоге в день подработки я узнаю, что меня уже перевели сюда. Без моего согласия. Без подписи. Без заявления. Да вообще не известив меня об этом. Я стала ругаться с директором и с территориальным, на вто мне сказали, что мне дали ШАНС работать в САМОМ КРУТОМ магазине сети. Я сказала, что мне таких подачек не надо и я хочу назад, на что мне сазали, ято назад дороги нет. Я написала заявление, хотя меня очень просили остаться. Когда поняли, что я все нешила пошилось отношение как к отбросу и громкие слова об отработке в две недели. Но отрабатывать я должна была уже на войке. Я сказала, что отрабатывать буду в своем магазине, но мне отказали. В итоге я всех достала и мня уволили без отработок. В день рассчета мне прислали 13180, хотя по табелю была 41 тысяча. Я поехала ругаться в бухгалтерию, где мне сазали, что они СЛУЧАЙНО не отправили остальное и окончктельно рассчитают после майских праздников. Я просто в шоке.
Не ходите туда работать. Ольга Кнышева та еще дрянь.
А вот Агаева Дина замечательный директор и чудесный человек. Спасибо ей за все!
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Светлана
Сотрудник из Москвы
03.04.2017
Положительные стороны работодателя
...
Негативные моменты
Все один большой не достаток. магазин в котором пока еще работаю БОЛОТО... директор делает что хочет. сотрудники несут из магазина все что на глаза попадется. правду слушать не хотят.и чуть что идет не так как хотят то сразу угрозы об увольнении. сейчас одно держит хочу добиться справедливости. молчать долго нет сил. туда надо кучу проверок натравить. особенно в те магазины которые без камер работают. наверное именно тот магазин в котором я работаю открыли не для работы а для своих черных делишек. прибыли ноль одни убытки еще и коллектив затравлен угрозами магазина.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры