Алевтина
Сотрудник из Москвы
9.5.2019
Положительные стороны работодателя
Однозначно в компании хорошо относятся ко всем сотрудникам, без "любимчиков" и на том спасибо! Расположение в центре, проще на метро добираться. Выплаты стабильнее стали, перестали задерживать.
Негативные моменты
После смены руководства всё пошло на плюс.
София
Сотрудник из Москвы
11.10.2018
Положительные стороны работодателя
Коллектив душевный, нет переработок (в 18-00 все свободны)
Негативные моменты
У компании два офиса: первый обшарпанный и тесный в центре Москвы,второй на окраине Одинцово с туалетом на улице.
По работе. С одной стороны кажется, что довольно устоявшийся голами коллектив, с другой...в работе очень много старых косяков, кто надел "тот, кто тут раньше работал". И этот список довольно обширен. Нет, на любом месте есть память о неудачном опыте сотрудничества с кем-то, чьи ошибки разгребать и разгребать. Но это обычно один-два человека. Тут же тьма. Немного удивляет, что при довольно советской системе подхода к работе с девизом "инициатива наказуема", то люди умудрились наделать столько брака. При чем каждый новый это не разгребает, а маскирует косяки предшественников, создавая поверх них свои. В принципе, если бы не эти многомиллионные мёртвые грузы на складе, то компания была бы мега-удачной. А так середняк рынка. Без перспектив выстрелить и сильно вырасти, но и умрут.
Как тут и писали, то все топ-руководство это арабы. Что даёт специфику работы. Структура отличается от привычной , а именно смесь советского союза (со странной формой бюрократии и подходом к досье на сотрудника как на членство в партии) и барской системы (в Одинцово так совсем восток,где есть паша в роли директора и челядь в виде сотрудников. Соответственно, барин может орать, например, на челядь. Последняя ничего не может делать без согласования с господином). Есть полное ощущение, что ты на машине времени попал в поздние 80-ые, а партия отправила тебя помогать налаживать работу в дружестаенную коммунистическую ячейку в Йемене. То есть все своеобразно, много на словах, дружественно, но ощущение скорого "трындеца" не покидает. И судя по отзывам 3-4-5 летней давности, то это пермонентное состояние компании. А-ля коммунистический Йемен перед самым распадом СССР: ещё не война и все спокойно. И так ещё много лет проживут.
Не для всех. Но для некоторых это не будет недостатком.
Зато строго с 9 до 18 работа с обедом. С днём рождения всех поздравляют как в школе у доски. Мило же.

Рекомендуется работать здесь всем, у кого в душе пить тоска по СССР. Они только в одном отошли от традиций- зарплата черная. Хотя, будь она белая, то пришлось бы банковские карты вводить. А тут как в старом добром СССР: два раза в месяц к кассе за наличными.

Соц.пакет тут никакой,но без сомнений, когда появится, то будет представлен билетами на ёлку для детей сотрудников и путевками в санатории Адыгеи.
Юлий
Сотрудник из Москвы
6.26.2017
Положительные стороны работодателя
Есть успешные преценденты победы сотрудников в судебных тяжбах с топ-менеджерами компании.
Негативные моменты
Арабская контора с некачественной косметикой Лавелль, Бриджит Ботье китайского производство (в ней даже могут завестись жучки-червячки!!!). Недоплаты, обманы сотрудников (отсюда и суды!!). В компании изначально ситуация была не фонтан (см.отзывы 2012-2013), но с приходом "парочки" на редкость некомпетентных типа руководителей Литовченко-Мызина контора вообще попала в глубокую яму(отзывы 2016-2017). См. архив вакансий за последний года на hh. Идет не расширение, а постоянная ротация кадров. У талантливых руководителей всегда виноваты рядовые сотрудники, а не собственное отсутствие мозгов.
Аноним
Сотрудник из Москвы
9.14.2016
Положительные стороны работодателя
ООО Евротрейд начал преображаться, приобретать квалифицированных сотрудников на руководящие должности. Развитием и продажами сейчас занимаются Марк Литовченко и Юлия Мызина. Марк реально разбирается в коммерческой деятельности, при нем многое поменялось в лучшую сторону, хорошо ладит с сотрудниками, помогает менеджерам. За последний год многие менеджеры выросли до руководящего уровня. Молодцы ребята! Юлия тоже хороший руководитель с высшим МГУ образованием и достижениями, хорошо разбирается в бизнесе, знает, что делает, строгая она, конечно, но в меру, без веских причин даже выговоров не делает. Менеджеры по продажам буквально засучили рукава под их руководством и пропахали весь рынок РФ, на совесть работают. Недостатки тоже имеются - нет социальных гарантий, нет никакой системы, привыкли работать по колхозному, туго сейчас всем, кто стоял у истоков. Перестраиваться никто не хочет. А в целом все там нормально, бизнес прибыльный, зарплаты средне-рыночные. Люди чувствуют себя вполне комфортно. Тем, кто привык работать в тепличных условиях, лучше сюда не устраиваться. Здесь реально работают, чтобы получать хорошие деньги, никто не отдыхает на больничных, не истерит и не ноет. При всем уважении к людям, бездельников и неженок тут быстро вычисляют и увольняют, или сами сбегают. Кого интересует эта компания, могу сказать объективно – работать здесь можно, развиваться и зарабатывать можно.
Негативные моменты
Все относительно
Аноним
Сотрудник из Москвы
7.4.2016
Положительные стороны работодателя
Плюсы: офис в центре города и действительно есть порядочные люди и среди арабского руководства, и среди коллектива, но совсем чуть-чуть.
Негативные моменты
Я человек, который отработал здесь достаточно долго, надо было, конечно уходить гораздо раньше, но так сложились обстоятельства. С характеристикой коммерческого директора Литовченко полное согласие: недостаточное интеллектуальное развитие (и это мягко сказано), полное отсутствие образования (физрук - это же не образование, а хобби),совершенно без опыта работы в декоре, только насаждение штампов алкогольного бизнеса без учета специфики. Подбирает себе в команду неграмотных людей, чтобы самому блистать на их фоне и перекладывать на них свои обязанности. обязательств. С таким руководством в коллективе процветают стукачество, интриги, сплетни, боязнь новых людей, моложе и красивее, так как на редкость кто уже на пенсии, а кто к этому уверенно движется. И это в сфере продаж косметики, которая требуют молодых и энергичных людей. Кто хочет добиться результатов в жизни, не теряйте времени, потеряете себя и свои знания.Внимание: компания не выполняет своих финансовых обязательств.
Если у вас опыт работы в компании Евротрейд и можете дать совет соискателям - обязательно оставьте комментарий.