КДВ Групп: отзывы сотрудников о работодателе 2024

Отзывы сотрудников про КДВ Групп

Татьяна

Сотрудник из Воронежа

12.9.2019

Положительные стороны работодателя

Нет

Негативные моменты

Добрый день. Пригласили через hh на собеседование( оператор-кассир). Менеджер по персоналу Качевская. За 5 минут до моего прихода в офис позвонила ей, уточнить маршрут. Пришла в офис, сотрудники сказали, что она отъехала. Звонила ей 2 раза, не взяла трубку. Кем себя возомнила, не понятно, неадекват полнейший. Почитала потом отзывы сотрудников, один негатив .

Людмила

Сотрудник из Воронежа

11.2.2018

Положительные стороны работодателя

Бесплатное питание, корпоративный транспорт

Негативные моменты

Ужасные условия труда, омерзительное отношение руководства к сотрудникам, то что говорят на собеседовании на самом деле все не так. Нет стабильного графика. График может меняться несколько раз за смену, в итоге работаешь 3/1, 2/1 и никто не спрашивает хочешь ты перерабатывать или нет. Могут без всякой на то причины отправить на б/с на неопределенное количество дней, также могут попросить написать заявление на увольнение без всякой на то причины вот не понравился ты руководству и все.... многие сотрудники за спиной жалуются руководству на других сотрудников. Даже доходит до того что создают таки е условия труда для сотрудников отработавших 9 месяцев что человек не выдерживает и увольняется.... При увольнении оплата труда мизерная сразу лишают премии на 100 процентов т.е. вместо 30 тысяч получите 15 тысяч. Так что сто раз подумайте прежде чем туда устраиваться....

Ольга

Сотрудник из Воронежа

7.24.2018

Положительные стороны работодателя

Белая зарплата.Теперь ещё и хорошая прибавка.Развоз.Обед.В Воронеже таких зарплат нет.

Негативные моменты

Можно найти,но хорошо всегда там где нас нет.

петр

Сотрудник из Воронежа

6.27.2018

Положительные стороны работодателя

зп на исп срок 25 т.р далее 30, есть возможность и 35, но не на всех участках. Бесплатно кормят, но так себе на троечку, пища жирная и от неё потом изжога.

Негативные моменты

Если ВЫ готовы за 30 тр терпеть всяческие унижения со стороны начальства вашего достоинства и ущемление ваших прав, если готовы к тому, что каждый деревенский *xxxxx* ставший мастером , будет вам ненавязчиво в ходе рабочего процесса намекать, что мол вы здесь обязаны только работать и рта не открывать и не возмущаться всевозможным произволом и нарушениями предусмотренными ТК РФ, в течении смены ( 12 часов) присесть вы не имеете права, обед 20-25 мин и мастер ещё просит , мол кушайте быстрее работы много, в туалет порой что бы сходить приходиться ждать по полчаса когда свободный оператор вас сменит.И никого ваши проблемы там не волнуют. КДВ Воронеж, а конкретно 3 участок ( производство вафли) что то навроде колонии общего режима, чёткая система штрафов т.е из обещанных 30 т.р можете по факту получить на 3-4 т.р меньше, дрючат за всё, за порядок, за низкую произв. труда, которая порой не всегда зависит от сотрудника, а скорее из за поломок линии. Запомните!!! ВЫ оператор линии там НИКТО И ВСЕГДА БУДЕТЕ КРАЙНИМ И ВСЕ КОСЯКИ ПО СМЕНЕ ЖОПОЛИЗЫ-МАСТЕРА СПИШУТ НА ВАС!!!

Ольга

Сотрудник из Воронежа

4.22.2018

Положительные стороны работодателя

Работаю недавно,2месяца. Обещанные деньги действительно платят. З/п предельная зависит от цеха. В моем цехе,крекер, на линии предел оклада 30т.р. в голове 35т.р. есть цеха где на линии сотрудники получают оклад предельный 35т.р,а в голове 40т.р.(это все на руки за вычетом налога и з/п белая официальная.если есть подработки естественно больше. При желании и может и до 60 доходить за счет подработок). Кормят на убой. Первое и салатик без выбора,а на второе асартимент ОГРОМНЕЙШИЙ. Штрафы есть,но за грубейшие нарушения,за курение немедленное увольнение(даже до конца смены не дадут доработать). В нашем цеху начальство наилучшее.Общаются на равне,нос к верху не дерут интересуются мнением и предложение по улучшению качества.Если есть необходимость в б/с предоставляется. Переработки: дополнительный рабочий день оплачивается в двойне,за ночные смены доплата,за праздничные доплата. Чтобы взять подработку очередь. НО не надо считать все это сказкой работа физически очень тяжелая. Большинство новеньких в первый день не выдерживают. Первые пару недель очень тяжелые потом привыкается. Коллектив дружный. Бригады собираются не на обум,а подбираются дотошно.Для девочек в сан узлах стоят спецавтоматы с предметами гигиены.

Негативные моменты

Много времени уходит,чтобы добраться до рабочего места и обратно. Встаю в 5 утра и приезжаю в 22 вечером

Ольга

Сотрудник из Воронежа

4.22.2018

Положительные стороны работодателя

Работаю недавно,2месяца. Обещанные деньги действительно платят. З/п предельная зависит от цеха. В моем цехе,крекер, на линии предел оклада 30т.р. в голове 35т.р. есть цеха где на линии сотрудники получают оклад предельный 35т.р,а в голове 40т.р.(это все на руки за вычетом налога и з/п белая официальная). Кормят на убой. Первое и салатик без выбора,а на второе асартимент ОГРОМНЕЙШИЙ. Штрафы есть,но за грубейшие нарушения,за курение немедленное увольнение(даже до конца смены не дадут доработать). В нашем цеху начальство наилучшее.Общаются на равне,нос к верху не дерут. Если есть необходимость в б/с предоставляется. Переработки: дополнительный рабочий день оплачивается в двойне,за ночные смены доплата,за праздничные доплата. Чтобы взять подработку очередь. НО не надо считать все это сказкой работа физически очень тяжелая. Большинство новеньких в первый день не выдерживают. Первые пару недель очень тяжелые потом привыкается. Коллектив дружный. Бригады собираются не на обум,а подбираются. Я считаю минусом только то что на работу надо в 5 утра вставать. В остальном довольна.

Негативные моменты

До много уходит времени на дорогу

катерина

Сотрудник из Воронежа

3.17.2018

Положительные стороны работодателя

бесплатное питание , транспорт

Негативные моменты

подскажите есть ли такие кто отработал 3-5 смен? заплатят ли за них , трудовой договор не был подписан так как очень странно они его не дают, только через какое то время минимум через 3 отработанных недели как я поняла.

Светик

Сотрудник из Воронежа

2.6.2018

Положительные стороны работодателя

Единственный плюс- официальная з/п.

Негативные моменты

"Рыба гниет с головы". Руководство некомпетентное. Начальников участка берут из операторов линии, которые толком не знают технологию и многие нюансы производства. Многие линии простаивают, так как до сих пор не могут отладить производство. Учета никакого не ведется, все на глаз списывается, брак на некоторых линиях не перерабатывается,а просто выбрасывается ( то ли неквалифицированные руководители не знают,как ее переработать). Не говорю уже об осенне-весеннем периоде,когда с крыш уже который год водопадом льется вода на производственные линии, на продукцию в складах. И, безусловно, возникает неблагоприятный эмоциональный фон после работы в помещении, где только несколько маленьких окошек на потолке. В общем, руководство ни о чем не заботится. А все ужесточающие меры по соблюдению принципов ХАССП нацелены лишь на работников- лаборатория, АХО являются почему-то исключениями. И ещё немного про столовую - в последнее время ассортимент там небольшой, молоко- только избранным, ну а салаты с майонезом частенько стоят заветреные, особенно в ночь- результатом чего два раза я ими травилась. Так что всю систему безразличности необходимо ломать.

Разбойник

Сотрудник из Воронежа

1.26.2018

Положительные стороны работодателя

З.п не задерживают и хороший коллектив

Негативные моменты

Директор склада обухово полный отстой !!!! Ей пора на пенсию , а она всякий держится там! Начальник 2 смены полная С***а ебется с комплектовщиком наркоманом и не кого не хочет слушать! народ там просто рабы ! отработал 2 года получил только больную спину! вобщем если есть вариант идти куда то идите работать в другое место

ЛЕТЧИК

Сотрудник из Омска

12.7.2017

Положительные стороны работодателя

КОМПАНИЯ ХОРОШАЯ.СОТРУДНИЧАЛ С САМОГО ОСНОВАНИЯ.ПРОДАЖ ДОСТИГ ХОРОШИХ.

Негативные моменты

РУКОВОДСТВО ОМСКОГО ФИЛИАЛА СРОЧНО НУЖНО ПРОВЕРИТЬ И УВОЛИТЬ БОЛЬШУЮ ЧАСТЬ БОРЗЫХ.КОТОРЫЕ НАДЕЛИ НА СЕБЯ КОРОНУ И ПОЗВОЛЯЮТ СЕБЕ ВСЕ.А СУПЕРВАЙЗЕР ЦАРЬ И БОГ ДАЖЕ ПОЖАЛОВАТСЯ НЕ КОМУ НА ЕГО ДЕЙСТВИЯ.В РЕЗУЛЬТАТЕ ЭТОЙ ПОЛИТИКЕ КОМПАНИЯ ПОСЛЕ НОВОГО ГОДА МОЖЕТ ПОНЕСТИ УБЫТКИ.БОЛЬШАЯ ПРОСЬБА ПУСТЬ ПО ШАГОВО ПРОВЕРЯТ РАБОТУ ТОРГ.АГЕНТОВ И СУПЕРВАЙЗЕРОВ С ИП.ПО КРУТИНСКОМУ ТЮКАЛИНСКОМУ И БОЛЬШЕУКОВСКОМУ РАЙОНУ.