Интернет: отзывы о работодателях

---

Задержки зп на 2-3 недели. После увольнения отсутствие расчёта. Отвратительные руководители (генеральные директоры), сотрудников здесь не ценят. Нарисуют отличные цифры для вашей зп, но вряд ли заплатят, поэтому не советую верить ни единому слову. Компаний там несколько: ЛИР, Системная Интеграция, Техподдержка, Интерактивные технологии и т.д., и всем этим управляет по факту один человек, и зовут этого мошенника Ветров Михаил Константинович. Обманывает не только своих сотрудников, но и заказчиков по гос.контрактам, а также не платит налоги.

Огромная не точность в указании з/п , первые две недели стажировки выкидываем в трубу (не оплачивается при любом раскладе стажировки),три месяца испытательного срока с оплатой в 4-е тысячи рублей (хваленые премиальные режутся с каждым месяцем , можно особо не рассчитывать), на время испытательного срока спрашивают как за полный оклад при этом нет обучения. При работе ссылаются на регламент (установленные правила работы в компании) но при этом ни кто их не выполняет , при разных случаях смешивают с грязью указывая на некомпетентность в работе. Человеческий труд не ценят , а приседают на уши говоря что можно зарабатывать(при этом находят новые возможности урезать премию) , по сравнению с Магнитом — эта компания просто 'Дно'. Ни кому не советую туда идти работать , пожалейте себя и ваши нервы.

Ужасная компания! Люди, не видитесь на их сказки об окладе и преми, потратите уйму времени на стажировку, на которой никто обучать не будет, поработаете за бесплатно и дадут контракт с условиями, в два раз меньше обещанного, обосновывая, что это первое время, а потом, может быть, когда нибудь, если сильно постараетесь, точнее ну очень сильно постараетесь, то она вырастет до обещанного уровня. Кстати ещё и отзывы сами о себе пишут, если посмотрите на разных сайтах, то они одинаковые. И ещё очень важный нюанс, вам прийдется работать под руководством самодура, который весь день занимается тем, что по телефону гавкает на всех, что все тупые, никто его не понимает, а он выражается русским языком, все как будто с другой планеты и не понимают, что он им поручает сделать… А дело в том, что это просто гадалкой нужно быть и угадывать, что там в его голове. Даёт размытые поручение, пытаешься уточнить звучит фраза «не тупи» потом уже меняет суть поручения, потом оказывается что он думал по другому. И всё вокруг него его не понимают потому, что очень трудно понять человека в неадеквате с нарушением психики и раздутой манией величия. Хотя о компании не в одном издании даже статьи нет, кроме собственных сайтов и блогов. И постоянно рассказывает, что это единственная такая компания в мире, такая гениальная, и он гинеальный и работать у них — это шанс выподающий раз в жизни. А по сути, компания состоит из 20 человек и постоянная нехватка сотрудников, можете посмотреть, они всегда в поиске соискателей. Но люди работать с ними долго не могут, не мозахисты. Так что будте осторожны с этими жуликами!

Нет таких. Те, кто хотят, добиваются многого. Я за полтора года уже получил повышение.

Планы и KPI являются важной частью работы. Это помогает сотрудникам видеть свои достижения и выстраивать чёткий путь для профессионального роста.

Нет, работа с перспективой.

Нет. Широкие перспективы для развития.

Нет, могу выделить только плюсы.

Не рассмотрел ничего такого.