Производители: отзывы о работодателях

Местоположение, офис находится за МКАДОМ по трассе ДОН, добираться приходится иногда по 2,5 часа, что не всем подходит.
Чудовищная бюрократия, с этим Вы столкнетесь с первых дней работы, подписывая более ста инструкций и актов в первый день работы. Далее это Вас будет сопровождать при заключении контрактов, выписке документов и т.д
Заработная плата хоть и стабильная, даже высокая, но выше, даже если значительно перевыполнишь план не получишь.
Работая в оптовом отделе, пришла к выводу, что менеджеры тут даже не торгуют, а распределяют жирные куски между ведущими мясокомбинатами, исходя из разнарядок Аксеновой Ю.М.
Ужасная атмосфера в самой компании. Во многом это заслуга ком. дира Аксеновой Ю.М., манера общения которой построена на публичном унижении подчиненных, оскорблениям, использованием ненормативной лексики. Нередко даже телефонные разговоры с ней оканчиваются фразами: "Ты меня поняла? Овца ты тупая! *xxxxx*, Ты у меня за шлагбаум пойдешь с трудовой .", мата конечно существенно больше. Нередко после таких разговоров девчонки выбегают красные в туалет и ревут там по полчаса. В этой связи усилилась текучка и в Москве и в Питере. Из старой команды начала 2000-х осталось меньше трети сотрудников. Те, кто остался просто не могут пока уйти, у кого то ипотека, а кто то отдал здоровенный кусок жизни этой работе, любит, как ни странно эту работу, и не хочет её терять из-за психованной начальницы сучки. Так попивая афабазол, настойку пустырника и магний форте, приходится надеятся, что выскочка где нибудь прорвется, ложанется и сгинет где нибудь в питерских ночлежках.

Работников за людей не считают.

Минусы
вот директор магазина информат 1 на комсомольской отвратная баба,женщиной ее язык не поворачивается назвать быдло из быдл,как мог такой умный с виду директор орловского филиала,назначить ее директором магазина,не коммуникабельна покупателя хамит,бедные продавцы которые с ней работают,только из за нее не хочется туда ходить.

Работала в Подольском магазине .........обещают одно на деле другое!!! Начну с руководства а точнее со старших кассиров (если их вообще так можно назвать) которые позволяют себе грызть семечки во время рабочего дня на задней кассе!!! Хамки и грубиянки каких свет не видывал .......на мою просьбу удалить позицию из чека отвечали ......в следующий раз удалять ничего не буду ( оплатишь). Дальше транспорт как обещают остановки ближе к дому ( а это немаловажно так как я заканчивала работу в 23:00 ) На собеседовании сто раз переспросила как развозит автобус, на что мне отвечали никто не жалуется .......по факту я в 00:00 должна бежать через весь город по темноте ( видите ли у водителя нет согласования на мою остановку) Также не совсем адекватная отдел кадров , которая два дня никак не могла дождаться моего расчетного листка и гоняла меня чтоб я по целому дню сидела и ждала у моря погоды..........Ужас а не компания .......Люди бегите !!!!!!!

прошел два собеседования с отделом кадров и руководителем,дальше прошел стажировку,на следующий день так и не позвонили,прислали на почту сообщение что не подхожу,обещали в любом случае позвонить и пригласить на трудоустройство,но так и не позвонили. Вообщем если нервы и жизнь ва м дороже не суйтесь туда,время потеряете впустую.Контора серьезная,но туда нереально попасть.

Расказывали на собеседовании какие тут райские гущи: пришёл а тут такой совок жесть: всё делают вручную, бумажки носят из отдела в отдел, начальники отделов такие важные петухи ходят и делают вид что работают, генеральный директор вообще какой-то зализанный не с той планеты: смотришь на него как буд-то под наркотой что ли.. Кинули меня вначале почти на произвол судьбы: ни где что лежит, ни что как делать толкоим ничего не объяснили. Ну с зарплатой как водится обманули конечно — оставили как на испытательном сроке. Среди персонала полно этих тупых азиатов: таджиков чтоли узбеков, они грязные убогие ходят все. Работа поставлена вся неправильно, разные отделы как с разных планет, все всех ненавидят и пытаются помешать, генеральному видимо важнее свою секретаршу под коксом пялить, а начальникам как и везде всё *xxxxx*, главное чтобы их никто не подсидел из подчинённых — вот только идиотов и берут.

Одни недостатки. Зарплата все меньше и меньше. Можно на 17000-18000 тысяч прокормить семью? Наверное нет. А работать приходится. Отгружать, загружать, собирать, развозить, таскать на 4,5 этажи паллеты с бумагой. А потом говорят, что с бумаги мы ничего не имеем. Стали задерживать премиальную(черную) часть зарплаты. А с отпускными еще веселее. Не знаю как в других филиалах. А у нас весело. Учитывая то что мы живем на севере, надо вывозить семью, детей. Работаешь год,приходит время отпуска, а тебе выдают 8000 тысяч отпускных. И как ехать на 8000 тысяч???? Пришел новый директор, я говорит решу этот вопрос. Хаахахахах))))) Ничего не решил. Зарплата только меньше стала. Вообщем вот так. Может кто то из руководства прочитает. Нельзя так нае....ть людей. Люди тоже жить хотят, людям надо кормить детей. Услышьте.......

Компания хорошая, развивающаяся, на пике успеха - молодцы, но.....некоторых управляющих надо срочно увольнять, иначе они портят всю картину Компании.

1. Руководство. Рыба гниет с головы. А голова... ну вы поняли... Ноль управленческой культуры - НОЛЬ! Человек, привыкший работать с самым низкоквалифицированным персоналом в прошлом решил поиграть в супер мега топ-менеджера. Высшего образования нет. Всё на 'супер чутье' (которого нет). Ну дальше все понятно. К тому же его ничего в России не держит, т.к. он вообще-то не гражданин России, а гражданин не самой дружественной нам страны. Короче вас могут уволить просто потому что 'мсье кардинал' что-т то там удумал. Вечно считает всех предателями и шпионами, что говорит о параноидальном синдроме. Да, его вечно банят на всех форумах, т.к. он неадекватный человек.2. Режим работы. Все мнутся, что-то там выдумывают, мусолят и т.д. В итоге переработки не оплачиваются, командировочные тоже. Те, кто долго работают просто адаптировались, притворяются, что дел у них пипец как много, а реально нихрена не делают. Ну например кадры - прислали мне приглашение на собеседование после того, как я ушел несколько дней назад. Все создают видимость работы, а на самом деле ее почти никто не делает. НАчальник продаж - не занимается отделом продаж, управлением. Директор ни в чем не разбирается, кроме параноидальных идей. И т.д. Все сидят и что-то типа делают. Реально, почти все ничего. Реально пытаются работать менеджеры. Но начальник продаж, 'леди Елена' создала такую атмосферу, что к ней они боятся подходить. Любой вопрос - мат, визг, угрозы, сопли...3. Атмосфера в офисе. Недружелюбная. Бардак. Клиенты в офисе сидят, а вокруг мат, истерики и т.д.4. Кадры. Они берут кадры, не зная, зачем они им нужны. Просто играют в фирму. Абсолютно не разбираются в людях и элементарных принципах HR.5. Маркетинг. Его просто нет. Денег ни на что не выделяют. Тупо принтер уже 15 лет работает, ему орден надо дать за жужжание. Печатает 1 страницу по 15 раз, а им жаль 10 т.р. потратить на новый. Мелочные до жути. НЕАДЕКВАТНЫЕ.Резюме. Фирма отстой. Я думал, что отзывы - происки конкурентов, но могу смело сказать, что 95% отзывов верные. Никому не советую там работать, зря потратите время, нервы, свой потенциал.

1. Руководство. Рыба гниет с головы. А голова... ну вы поняли... Ноль управленческой культуры - НОЛЬ! Человек, привыкший работать с самым низкоквалифицированным персоналом в прошлом решил поиграть в супер мега топ-менеджера. Высшего образования нет. Всё на "супер чутье" (которого нет). Ну дальше все понятно. К тому же его ничего в России не держит, т.к. он вообще-то не гражданин России, а гражданин не самой дружественной нам страны. Короче вас могут уволить просто потому что "мсье кардинал" что-то там удумал. Вечно считает всех предателями и шпионами, что говорит о параноидальном синдроме. Да, его вечно банят на всех форумах, т.к. он неадекватный человек.
2. Режим работы. Все мнутся, что-то там выдумывают, мусолят и т.д. В итоге переработки не оплачиваются, командировочные тоже. Те, кто долго работают просто адаптировались, притворяются, что дел у них пипец как много, а реально нихрена не делают. Ну например кадры - прислали мне приглашение на собеседование после того, как я ушел несколько дней назад. Все создают видимость работы, а на самом деле ее почти никто не делает. НАчальник продаж - не занимается отделом продаж, управлением. Директор ни в чем не разбирается, кроме параноидальных идей. И т.д. Все сидят и что-то типа делают. Реально, почти все ничего. Реально пытаются работать менеджеры. Но начальник продаж, "леди Елена" создала такую атмосферу, что к ней они боятся подходить. Любой вопрос - мат, визг, угрозы, сопли...
3. Атмосфера в офисе. Недружелюбная. Бардак. Клиенты в офисе сидят, а вокруг мат, истерики и т.д.
4. Кадры. Они берут кадры, не зная, зачем они им нужны. Просто играют в фирму. Абсолютно не разбираются в людях и элементарных принципах HR.
5. Маркетинг. Его просто нет. Денег ни на что не выделяют. Тупо принтер уже 15 лет работает, ему орден надо дать за жужжание. Печатает 1 страницу по 15 раз, а им жаль 10 т.р. потратить на новый. Мелочные до жути. НЕАДЕКВАТНЫЕ.

Резюме. Фирма отстой. Я думал, что отзывы - происки конкурентов, но могу смело сказать, что 95% отзывов верные. Никому не советую там работать, зря потратите время, нервы, свой потенциал.