В
Сотрудник из Владивостока
10.05.2017
Положительные стороны работодателя
Белая низкая ЗП. наличие спортзала, но наверное если мне чуть больше поднять ЗП, то я зал и рядом с домом найду
Негативные моменты
Все нормальные должности заняты роднёй, братьями сватьями. Карьерного роста нет, единичные случая которые ставят в пример, но эти примеры длинною в 15-17 лет роста, как в советское время на заводе.
Низкая ЗП да еще сотрудников ежемесячно выгоняют по 2-3 дня за свой счет с целью экономии денег для компании, хотя в компании денег, как говорится хоть .... жуй. В общем что руководители что компания жмоты да и только.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры

Александр
Сотрудник из Владивостока
06.09.2018
Положительные стороны работодателя
Хороший коллектив.
Негативные моменты
Впервые столкнулся с таким директором.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Аноним
Сотрудник из Владивостока
08.03.2018
Положительные стороны работодателя
Белая з/п.
Негативные моменты
Бюрократия, до тупости. Бумажка на бумажку. Постоянные отчеты. Ещё могут придумать отчёт. И заставить сделать его за все время существования филиала. Брееед!! Все все надо распечатать а потом отсканировать, сшить, опечатать и хранить по 10 лет.
Выездные - отсиживаются на складе, собирают чеки с заправок и клепают себе компенсацию типа они работают. Получают свой оклад (50-60к) и довольны. Всю работу делают только кто сидит в офисе ( с з/п 30к) . Весь негатив тоже в офис. А потом ещё и депремируют!
Позиция "все скинуть на одного" а потом ещё спросить почему ничего не успеваешь?
Офис на самой окраине города. Куда не ездят автобусы. Своего транспорта нет. Поскольку коллектив гнилой.
Ходят легенды что раньше все было супер... но точно не сейчас.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Н
Сотрудник из Москвы
16.11.2017
Положительные стороны работодателя
Отличный офис,соцпакет,дмс,спортзал,иностранные языки , 50% оплаты питания, корпоративы,подарки к праздникам и др.
Почитав отзывы,крайне удивилась. Такое чувство, что написали их граждане,к-е в принципе хотели на работе загорать, а не работать. Да, каждый новый работник несколько дней проводит на складе и в учебном центре. Все это сделано исключительно для того, чтобы работник понимал,чем занимается компания. Много было слов о семейственности. Ну так вот,что я хочу сказать, никто в этой компании не будет держать никчемного сотрудника,будь он хоть сто раз родственник. Я лично знаю многих и все они без исключения выполняют должностные обязанности хорошо.
Не берусь судить о всей организации,могу сказать лишь про московский отдел продаж,ну так вот : никто и никогда не откажет новому сотруднику в помощи. Но ее надо попросить! Если сидеть на попе ровно, то безусловно к вам никто не будет приставать,предлагая помощь. Объяснят и по продукту и по специфике работы и по программе.Да,надо побегать пока не вольешься в процесс. Ну так это везде так. Ничего не могу сказать про нынешних мелких руководителей, но директора филиалов и дивизиона отличные люди! Если ты с душой относишься к работе ,это всегда оценят.
Еще писали,что невозможен карьерный рост. Вот это прям смешно до жути. Если у тебя есть желание расти, то тебя всячески будут продвигать. Есть так называемый кадровый резерв,вступив в который ,вы заявляете о своих карьерных амбициях. Все нынешние руководители отдела продаж в прошлом простые выездные менеджеры,все продукт-менеджеры вышли опять же из менеджеров офисных. Много людей ушло на повышение в штаб-квартиру.
Что касается зп, то тут тбм явно не лидер ))) . ЗП средняя по городу. Но вы можете быть уверенными,что два раза в месяц вы получите заработанное. С премиями сложнее. Были случаи в самый разгар кризисов,когда не было премии за первый квартал по причине невыполнения плана. Премии разные: продажники получают в зависимости от выполнения плана,все остальные в районе оклада.
Я 9 лет отработала в этой компании,к сожалению наши пути разошлись по моим личным обстоятельствам. Но эти 9 лет вспоминаю с теплотой и благодарностью. Я получила огромный опыт работы.
Негативные моменты
Бюрократия . Порой в ужасных формах. Все это знают, бороться бесполезно,надо просто принять)).
Непонятная ситуации с зп. Повышать не любят. Особенно это ощутимо, когда переходишь на новою должность со старой зарплатой.Если не напомнишь, то и не вспомнят. При этом с тобой может работать новый сотрудник,который пришел с улицы и которого ты обучаешь и у него зп будет изначально больше.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Сергей
Сотрудник из Мытищ
03.07.2017
Положительные стороны работодателя
Белая ЗП, наличие спортзала, короткий рабочий день в пятницу.
Негативные моменты
Когда ты пришел – тебе сразу навешивают ярлыки и дают понять что ты здесь никто. Сплошной негатив. А ты должен при этом доказать свою "полезность".
Создали свою доморощенную программу по учету товаров и все без исключения службы с ней мучаются. Для поддержки этой программы набрали кучу программистов. Новому сотруднику самостоятельно не разобраться с этой программой.
Когда у тебя возникают вопросы по программе, то тебя «футболят» по двум причинам: во-первых ни один человек не знает как эта программа работает (включая программистов), а во-вторых даже если и знают как работает небольшой участок, то будут молчать, опасаясь конкуренции с Вашей стороны.
Топ менеджеры везде толкают своих родственников, например, начальник департамента информационных технологий.
Увольняют за один день. Вызывают и говорят: Вы уволены с завтрашнего дня, пишите заявление. Никакие Ваши заслуги и время работы в компании при этом не имеют значения.
Вы не соглашайтесь. Не пишите никаких заявлений. Знайте свои права: Вас должны уведомить об увольнении за 2 месяца + 2 оклада при увольнении + 1 оклад при постановке на учет в службу занятости + отпускные (даже если один день отпускных заработали, то за 28 календарных дней).
И помните – за Вами в этой компании постоянно «шпионят», собирают компромат.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры