Вероника
Сотрудник из Улан-Удэ
22.11.2024
Положительные стороны работодателя
Нет
Негативные моменты
Разместила резюме на HH, т.к. искала работу. Позвонили, пригласили на собеседование на должность "кредитный специалист" с зарплатой 70к. Ну, думаю, схожу. Когда пришла в офис, на меня смотрели будто я грязь из под ногтей. Собеседования как такового и не было. "Давайте быстрее, у нас всего 10 минут". Не понимаю к чему этот спектакль. Сидеть лицом в компьютере во время собеседования, хотя сами же меня и пригласили. Но беда не в их увлечённости в моей кандидатуре. А в условиях работы: обучение 2 месяца и это на самую низкую должность, премии которые вы заработаете за это время, выплачиваются только через 5 месяцев, казалось бы, жить можно, но тут стоило мне спросить про размер оклада. 12500 рублей. Вы смеётесь??? Прожиточный минимум 15 тысяч рублей! А вы предлагаете несколько месяцев работать просто за спасибо. Очень жалко сотрудников которые там работают за эти копейки.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Александр
26.11.2024
Вероника, исходя из вашего отзыва, на первый взгляд всё плохо, при этом хочется отметить, что первое впечатление очень обманчиво, давайте разберем: 1. Обучение 2 месяца и это на самую низкую должность - Вы должны понимать, что в Совкомбанке не один продукт, который предлагается клиенту, и что бы изучить их все и разбираться в них нужно время, я уже не говорю о программной части. 2. Премии которые вы заработаете за это время, выплачиваются только через 5 месяцев - согласен долгий срок, но при этом по итогу Вы получаете не малую сумму, которая Вас очень порадует. 3. Размер оклада. 12500 рублей - Увы сейчас мало какая организация может предложить своим сотрудникам на первых парах 70 000, но с учетом того, что в Совкомбанке нет потолка премии, это 70 000, а то и более Вы сможете получать уже через не большой промежуток времени, главное работать и быть вовлеченным.
Ирина Ж.
24.11.2024
Здравствуйте, Удивлена такому отзыву. Я уже 4 года работаю в банке и все отлично. Зарплата на уровне рынка. Если хорошо работать, можно достойно зарабатывать. Плюс банк предлагает огромный соц пакет!
Татьяна
23.11.2024
Не знаю как в вашем городе, но в моём все оклады выше прожиточного минимума, и это без учёта премиальной части! Можно получать вполне достойную заработную плату выше средней по рынку. Многие сотрудники зарабатывают в разы больше прожиточного, также хочу отметить что всё зависит от сотрудника и также переработки и ночные часы оплачиваются по повышенным коэффициентам. Лично меня устраивает моя премия, а самое главное, что нет потолка в заработке
Алена
23.11.2024
Жаль,что сложилось такое впечатление о банке в целом. Лично я работаю в банке более 6 лет. В первый месяц действительно зарплата не такая большая,как будет потом,но это и логично. Сначала надо обучиться, набрать опыт и скорость. При этом плюс,что обучение тоже оплачиваетсятрулоююю. В продажах всегда оклад не сильно большой,основная часть- это премия,а она неограничена. Для меня важно- полностью белая зп, соц.пакет(дмс хороший,и каждый год что-то добавляют), подарки на НГ детям, детские праздники, и вообще для сотрудников с детьми много плюсов и активностей. Что касается каких-то неприятных, спорных моментов в работе- руководство всегда открыто для обратной связи,и если сотрудник считает,что-то что не так это всегда можно обсудить.

фауст
Сотрудник из Смоленска
13.05.2025
Положительные стороны работодателя
ДМС, корпкультура, командировки
Негативные моменты
Привет. Отдала 1,5 года своей жизни, и хочу поделиться впечатлением. Никому не рекомендую. У банка неплохой дмс, корпоративная культура, оплата командировок. И на этом, плюсы этой работы заканчиваются! Если не хотите пошатнуть нервную систему и разориться на лекарствах - не идите работать в Совкомбанк. Особый привет хочется передать руководителю БГ Смоленская, Дине Д! Глупая, не компетентная особа, которая пришла из ВТБ, и решили провести перекадровку по своему усмотрению. В итоге, набрала таких же глупых и некомпетентных новичков, которые работают 2-4 месяца, понимают, что не тянут и тоже бегут, сверкая пятками. Старых сотрудников, которые знают свою работу, она убирает, всеми способами, даже незаконными. Есть давление, угрозы испортить трудовую. И самое ужасное, что старые сотрудники уходят пачками, а эта некомпетентная особа продолжает работать и гнобить людей! Вышестоящее руководство закрывает глаза на это, и постоянную текучку. Почему человека не проверяют на психическое состояние. Ужасное отношение. В коллективе в нашей БГ процветал фаворитизм. Когда есть любимчики, которые планы не выполняют, но при этом получали все плюшки ( например поездка на Лигу достижений в Сочи), при этом, старые сотрудники, которые старались, тянули, чтобы поехать на Лигу были в наглую опрокинуты, и поехали кто? Любимчики руководства. Глупо писать про бешенные планы, они есть везде. Переработки, выходы на субботники( которые никто не оплачивает), приходы на работу раньше, чтобы звонить, или остаешься на работе часа на 2, никто это не оплачивает, но требуют. Однажды, работая 5/2, я принципиально не вышла в свой выходной в субботу на звонки, в понедельник меня в приказном тоне заставили писать объяснительную: как я посмела не выйти на звонки. По звонкам - тоже план в месяц, попробуй не назвони, тебя раздавят и выкинут. Управляющая Щербакова Ксения тоже не совсем адекватный человек. Живет на работе, и хочет чтобы другие также жили, но это так не работает! Мы люди. У нас личная жизнь и семья. Кто лижет, тот работает. Очень любит кидать фото, когда ты не звонишь. Интересно, с каких пор фронт- офис стал филиалом КЦ? Если у вас нет потока - это не проблема сотрудника. Перерыва положенного нет. Успел поесть - отлично. Самая фишка, это давление и незаконные увольнения сотрудников, которые не делают так, как они хотят, то есть имеют не свое мнение и не рабы, готовые поработать 24/7. Угрозы испортить трудовую, давление. Ужасное место, некомпетентное руководство, коллектив - клоака зла. Не рекомендую для работы, если не хотите потерять свою нервную систему, силы и разориться на лекарствах.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Регина
Сотрудник из Уфы
16.04.2025
Положительные стороны работодателя
Гибкий график
Негативные моменты
Пошла в совкомбанк, думая что это хороший работодатель. Прошла обучение в течение 10 дней, тренером назначили Рушанию Закаеву. Вышла в первый раз на горячую линию, тренер должна была тогда мне подсказывать, как правильно консультировать клиента. В конце концов, она просто молчала и слила меня. Я на второй день уволилась, ждала деньги за обучение, обещали заплатить в районе 4-х тысяч. Но мне не заплатили за эти 10 дней, написала тренеру на что она ответила, что чтобы заплатили нужно было совершить один правильный звонок. Я была в шоке, что она не предупредила об этом и я осталась с нулем. Никому не рекомендую этот банк, ничему не учат, тренера не помогают, оставляют тебя самим с собой разбираться и сливают.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Татьяна Сергеевна
Сотрудник из Омска
23.12.2024
Положительные стороны работодателя
Для меня это лучшее место работы. Я здесь уже седьмой гол работаю и выросла от оператора колл-центра до руководителя группы. В подразделении ВКЦ работать можно удаленно, гибкий график работы, очень "вкусный" соц пакет. Очень удачная работа так как просто соблюдать банас между семьей и работой
Негативные моменты
Можно улучшить подход к выставлению планов, потому что он достаточно высокий, но выполнимый.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Татьяна А
Сотрудник из города
16.12.2024
Положительные стороны работодателя
если оценивать Совкомбанк как работадателя - то в принципе очень даже не плохо. Зар плата официальная, достойная. Коллектив хороший, дружелюбный. Очень много социальных программ поддержки для сотрудников. Есть возможность карьерного роста. Все прозрачно, без интриг
Негативные моменты
не обнаружила
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры