Биокад - отзывы сотрудников

пока не нашел

Если Вы хотите узнать, какой НЕ должна быть фармацевтическая компания - вперед в БИОКАД. Хаотичная организация бизнес-процессов, нечестность и некомпетентность сотрудников (начиная от самого "верха" и заканчивая полевыми сотрудниками), постоянно "подлизывание" ж... - это БИОКАД. Дженерики и биоаналоги (те же дженерики извсетных МАБов) сомнительного качества, о чем упрямо умалчивает фармаконадзор компании, врачи заполнять формы о серьезных нежелательных реакциях о препаратах компании отказываются, т.к. у компании, как известно, есть "административный ресурс". Стационары ЛПУ в буквальном смысле завалены противоопухолевыми дженериками БИОКАДА сомнительного качества. Что касается климата в коллективе - он ужасен, т.к. наряду с выполнением несвойственных функций сотрудниками (речь о медицинском отделе), они пытаются всячески скомпрометировать друг друга в глазах руководства, зарабатывая дешевый авторитет. Тебя спокойно могут заставить (!) работать в выходной день! Инициатива в компании наказуема (вопреки громким лозунгам на всяких рекламных материалах Ко). Таким образом, если есть возможность подождать и найти нормальное место - ждите! Если хотите посмотреть "изнанку" отечественной Фармы - welcome в БИОКАД...Товарищ Морозов просто "доит" государство на всякие гранты-субсидии, прикрываясь благой целью - разработкой противоопухолевых препаратов!

К большому сожалению тестовые задания это халява современных работодателей, откровенная лохопудра особенно с переводами текстов повышенной сложности! Хотя много запросов интеллектуального и иного характера.
Очень напоминает "Ты мне роди, а я перезвоню". Когда я предложила одному из таких работодателей это была биомедицинская компания Биокад, Фармстандарт, достаточно известная уже готовый перевод и текст подобного уровня мне сказали что нужен именно этот. Мы ведь не знаем Вы это или нет. Смешно. А этот как узнают я это или нет.
Тоже практикуют множество других подобных компаний типа Виалтек Групп, МК Девелопмент и ряда других. Конечно надо отказываться при чем всем и сразу! Многие забывают что уже присылали и присылают повторно уже другие тексты страниц по 5 тяжелейшего перевода доклиник где надо знать и медицину и английский и все это за здорово живешь, а потом либо не звонят вовсе либо пишут как бы извиняясь что в этом регионе больше не ищут сотрудников))) но выясняется это строго после а не до выполнения заданий))))).
Мне кажется надо на законодательном уровне подобное прописывать))) Создаются Фейк или лживые рабочие места с которых никто даже не просматривает резюме пачками утекающие в архив, а на сайтах полно вакансий для отчетности. часть из них вывешена годами и практически не убирается Что никто не подходит? Зато видимость рынка труда)))

нет

нет

комент для людей люди бегите от туда мой вам совет сам был сам знаю сам проверил на себе не советую даже если совсем *xxxxx* у вас в жизни настала . Поясняю ... что касается ночальста мастеров и тех кто занимает чины по выше редового рабатяги они думают что они волки да но толька в овечей шкуре ОВЦЫ!!!!! Тупые не какой организованости рабочего процесса бордак хаус творится требуют слишко много от тебя. короче у них там сбился косяк работающих уже давно друг друга знают даспара короче и если чувствуют что появился тот сотрудник который сможит им ответит достойна поджимаю хвост МЫШИ и сразу убирут вас под любым предлогам например не так встали не так посмотрели много улыбаеть вот так ребята думайте теперь .... отношения к простому работяги как к собакам складывается такое впичетления что эта не работа а исправительная колония . условия на зоне по проще чем в этой конторке .. если встанет вопрос о вашем увольнении то вас ребята не кто не будет слушать правы вы не правы им *xxxxx* выкенут на улицу вот и все . ДУМАЙТЕ ТЕПЕРЬ!!!!!

Нет ничего плохого! Не верьте, если пишут

нет

Неопытные руководители. Подменяют документы и обманывают людей. Выкидывают на улицу без должного предупреждения. Скотское отношение к людям. Все бояться потерять работу и друг-друга закладывают. Серпентарий да и только. Научная работа на нулю. Собрание шарлатанов которые сами себя рекламируют и думают что они на мировом уровне .... хотя им еще очень далеко особенно с такой безответственностью начиная от работы и кончая менеджментом. Советую рассматривать как временный вариант макс на один год.