X5 Retail Group - отзывы сотрудников

Ужасное отношение к людям, директор не ценит своих работников,кормлять как свиней особенно ночнеков,премий лишают не ходите в магазин перекресток работать по адресу:г.санкт-петербург ул.кронверская д5 это метро горьковское

Ушла из компании Перекресток в начале года. И не жалею об этом. В последние месяцы не хотела даже идти на работу. Единственное держал коллектив, они мне стали как родные. Работала я кассиром.
Все бы не чего но!!! Замучили правила общения с покупателем. Целый монолог надо ему донести, а вдруг это тайник, от этого же премия, а он тебя по полной обласкает, и заткнитесь, и замолкни, мне ни чего не надо, а ты ему еще в догонок - приходите еще, а он плевал на тебя!!!
Так компания еще больше придумывает строчек. Воды выпивала по 2 литра, все пересыхало. Ужас. Как диктор - тараторка.
Про проверки вообще молчу, форма в которой дышать не возможно, шапочка как у зечек, Покупатели все в шоке. Кто смеется а кто и сочувствует.
Менеджер была у меня сумашедшая истеричка, прибежит, наорет, обзовет, и убегает. А ты сиди и думай за что? Такого отношения при всем моем большом опыте, я столкнулась впервые. Она вообще так со всеми разговаривает. Даже с покупателями, а потом прячет фамилию, работники магазина в шоке от нее. Подойдет к любому работнику, нахамит, обзовет и пошла деловая. А она нет ни кто, всю работу вечно на других сваливает, даже свою. Поэтому очень много работников убежали прочь. Предыдущие мои менеджеры такого себе не позволяли.
Отпуска не допросится, отгулы вообще забудь.
Директор позволяет себе обозвать работника дураком и дебилом. Позволяет повысить голос. А где так принято?! Она директор или хабалка деревенская.
Руководство отвратительное!
Одна радость была наблюдать бег их по магазину когда Дяденька Курбатов заезжает.
Работники большинство очень опытное и доброе, знают свою работу. Не держатся за них, бегут. Одни узбеки скоро будут работать.
Вот и я убежала и не пожалела. Таких нервов не один не достоин. Такая зарплата не стоит этого.
Отдел кадров даже не интересуется о состоянии работников. Только при увольнении спрашивают по какой причине уходите. А кто скажет, убежать бы и поскорее. И я убежала после 3 лет работы в компании. Терпеть больше не смогла.

С тех пор как пришел тов. Курбатов, начались непонятные проверки по каждому поводу, ждём его каждый день, а по сути начальство пытается повысить продажность магазинов, в итоге производительность магазина понижается, из за лишней суеты сотрудников, тем самым обеспечивая более низкое производство продукции и обслуживание покупателей, что сказывается на низкий рейтинг аттестации среди тайных покупателей, и покупателей вообще. Вечные проверки вышестоящего начальства создают моральную напряженность в магазине в целом. Из-за чего магазин не может работать на полную мощность. Вышестоящее начальство пытается повысить производительность в сети, и угрожая своими проверками, понижает моральную устойчивость в коллективе. Это ведет к увольнению большинства профессиональных сотрудников, и найму сотрудников из клининговых компаниях, которые сдлеают всё еще хуже.

работала с 2011г в РЦ Пулково, уволилась с 1 сентября 2016г, до сегодняшнего дня мне не выслали трудовую книжку,ведь теперь хранилище находится в Пензе,короче полный беспредел.каждый день звоню и мне ничего не могут толком сказать,где моя трудовая

Добрый вечер! нсб гипермаркета проспект просвещения 74 Соловьев А.Н. не справляется своей обязанностью, чтобы избежать потери снимает товар с полки вечером после 21:00 часов. Огромное количество пропадают товара, нет никаких усилий и принятие мер. Все сваливает на своих подчиненных контролеров и сотрудникам ЧОП. Большинство сотрудников Служба Безопасности отказываются с ним работать из-за трудного характера. Человек который сам не способен выполнять свои обязоности прикрывается другими. Закрывает глаза на то что руководство списывает актуальные товары в качестве брака в огромных количествах. Товар который подлежит в утилизацию передается в собственное производство чтобы перерабатывать продукт и выставить в продажу. Почему покупатели должны употреблять еду которая подлежить в утилизаю? Никогда не в курсе что списывают. Нет никого контроля над сотрудниками ГМ. Прикрывает сотрудников клининга, отдает списанные просроченный товар который подлежит в утилизацию. Не ведется контроль журнал здоровье сотрудников ГМ сотрудником Клининга и Аутстафа. Прикрывает сотрудников ЧОП. Вот и выдумывают эти штрафы и всякие выдумает косяки мол ты что либо не делаешь или вообще что ты воруешь!!! Этим любит заниматься начальник СБ Я до сих пор работаю в этом гипермаркете, больше не выдержу такою не справедливость!!!