Коллектив магазина Zolla
Сотрудник из Волжского
3.18.2020
Положительные стороны работодателя
Белая зарплата, перспектива развития.
Негативные моменты
Добрый день! К вам обращаются работники магазина Zolla с просьбой. У нас возникла следующая проблема. Уже который месяц в связи со сменой поставщика воды, нам не поставляют чистую воду в бутылях. Это особенно актуально в связи с распространением инфекции короновируса, поэтому чистая вода нам жизненно необходима. Для того, чтобы пить чистую воду, нам приходится брать с собой из дома воду в бутылках. Просим вас обратить на это внимание и принять соответствующие меры. С уважением, коллектив магазина Zolla.
Елена
Сотрудник из Краснодара
9.23.2018
Положительные стороны работодателя
Нет
Негативные моменты
Самый большой недостаток в кампании - это ДЫ Рудинская Екатерина и РД Нестерова, причем последняя настолько непрофессионал, настолько некомпетентна во многих вопросах, что возникает вопрос "как?" данная личность заняла столь высокую должность. Обман с ЗП. Махинации, неправильно расставлены приоритеты и поставлены задачи сотрудникам, которые приводят к провалу. В таком тандеме Краснодарский и Адыгейский филиалы в скором времени падут смертью храбрых, неоплаченных и униженных. Очень жаль, что в кампании приветствуют кумовство и блат. В связи с этим огромный пробел с профессиональными сотрудниками и руководителями. Очень жалею потраченное время, при том, что я работала управляющей.
Денис
Сотрудник из Зеленограда
9.11.2018
Положительные стороны работодателя
Вообще нету.
Негативные моменты
Привет всем друзья.Все кто хочет пойти работать в фирму ЗОНА почитайте отзывы Это самая хуевая фирма которую я видел,начальство Центр А.Ю. и Наумова И.А. самые хуевые начальники.Им свиней пасти и то свиньи убегут от этих сапожников.Разговор у них только матом.Так что прежде чем идти туда работать почитайте что пишут люди.
Катя
Сотрудник из Набережных Челнов
9.11.2018
Положительные стороны работодателя
Нет никаких!!!!
Негативные моменты
Приходишь на работу пол 8 уходишь в 22:20, работаешь по 14 часов, а на деле записывают 11, от зп ничего не остаётся от этих недостач. Руководству пофиг на своих работников, относятся как к скоту. Позакрывать бы эти магазины!
алекс
Сотрудник из Москвы
7.13.2018
Положительные стороны работодателя
нет
Негативные моменты
ПРИВЕТ ВСЕМ!!!!ДРУЗЬЯ ЕСЛИ ВЫ ОСТАНОВИЛИ ВНИМАНИЕ НА ZOLLA ТО ОБХОДИТЕ ЕЁ СТОРОНОЙ)))))ЭТО УЖАСНАЯ КОМПАНИЯ ВЫЖИМАЕТ ДЕНЬГИ КАК ИЗ МОКРОЙ ТРЯПКИ))))ПОЛНУЮ ЗАРПЛАТУ ВЫ НИКОГДА НЕПОЛУЧИТЕ)))))ПОСЛЕ РЕВИЗИИ СО ВСЕГО КОЛЛЕКТИВА СНЯЛИ БОЛЛЕЕ 40 ТЫСЯЧ ВЫ ПРЕДСТАВЛЯЕТЕ КТО УВОЛЬНЯЕТСЯ С ТОГО СРАЗУ ВЫЩЕТ))))ТАМ БОЛЬШЕ ДВУХ МЕСЯЦА НИКТТО НЕ ДЕРЖИТСЯ КАК УЗНАЮТ О ТАКИХ ВЫЩЕТАХ ))))МНЕ ОЧЕНЬ ЖАЛЬ ТЕХ СОТРУДНИКОВ КОТОРЫЕ ТУДА ПРИШЛИ ПОЧИТАЙТЕ ОТЗЫВЫ НЕТ НИОДНОГО ПОЛОЖИТЕЛЬНОГО))))))ТРУДОВОЙ КОДЕКС НЕЧТУТ))))))СКОРО ОНИ НАКРОЮТСЯ ИЗ ЗА СВОЕГО ОБМАНА))))))НЕЗРЯ ГОВОРЯТ ЧТО ПОМОЙКУ НАДО ОБХОДИТЬ СТОРОНОЙ
Валерия
Сотрудник из Краснодара
7.12.2018
Положительные стороны работодателя
Зарплата, да белая))
Негативные моменты
ЧТО МОЖНО УЛУЧШИТЬ: Для начала, нужно научить директора филиала знакомиться, или хотя бы представляться новым сотрудникам! Почему говорю что нужно научить, так это потому что я работала в другом филиале (Ростов-на-Дону СТЦ МЕГА) и вот там всё было нормально, когда начала работать и приехала Д/Ф, то всё как полагается, она представилась, и познакомилась со мной!!!Проработала в магазине Zolla "Галерея" 1-ин месяц, и за этот месяц директор филиала Рудинская Екатерина не соизволила представиться, хотя в магазине за этот период она была не один раз! Про сотрудников магазина плохого нечего сказать! Так же была крайне неудовлетворительна работой бухгалтера! Во-первых, она хамски разговаривает с сотрудниками, по моему мнению она считает сотрудников(продавцов-консультантов) низшим сортом. Когда я устроилась на работу, то подписала 2-а трудовых договора, из которых один должен был предоставиться мне ,но увы за месяц я своего экземпляра так и не увидела! Когда в день оформления я спросила про мой экземпляр, то мне ответили, что передадут в магазин, на протяжении всего рабочего периода, я интересовалась у администраторов и управляющей о своем трудовом договоре, мне отвечали, что им ничего не присылали и не передавали, и сказали уточнять у бухгалтера, что собственно я и сделала, но позвонив бухгалтеру, та как не нормальная начала орать в трубку мол "обращайтесь в свой магазин и кто вообще тебе дал номер телефона"! Так собственно я и не дождалась своего трудового договора! И да, я не скрываю кто я, (Кулаковская Валерия) , думаю и так сотрудникам понятно! Вообщем менять нужно не кого-то ,а " ОРГАНИЗАЦИЮ РАБОЧЕГО ПРОЦЕССА"!!!!
Евгений
Сотрудник из Москвы
5.28.2018
Положительные стороны работодателя
Нет на свете дыры глубже, чем эта компания.
Негативные моменты
Если сказать, что к Вам будут относиться несправедливо - ничего не сказать.
Раб
Сотрудник из Зеленограда
2.8.2018
Положительные стороны работодателя
Корпоративный транспорт
Негативные моменты
у поделиться своими впечатлениями о данной компании:
Главный минус это руководство склада, Фенин А.Ю. и Наумова И.А..
Таких руководителей я встречаю в своей жизни первый и надеюсь что последний раз.
Начнем с собеседования:
Девушка Милена, размыто рассказывает о ваших обязанностях, а точнее практически не рассказывает, больше спрашивает о вас, а так же о вашей стрессоустойчивости, вот только не говорит что на вас будут каждый день орать матом.
Что вам можно? Работать!!!! Если вы пришли пораньше на работу, вы вошли в кабинет и работа уже пришла к вам.
Что нельзя? Ничего нельзя, ты не можешь выйти покурить, даже если это и прописано в договоре, перед тем как все таки вы решитесь это сделать вам нужно отпроситься у Наумовой И.А., вы звоните и она уже решает брать трубки или нет, идти вам туда или нет, может нормально отреагировать а может всем своим видом показать что она недовольна, а если вы захотите выйти на один раз больше чем выходили прежде, то вам обязательно об этом скажут, на обед вы тоже можете ходить, но пришли быстро пообедали и ушли, а это занимает 15-20 минут не более, а дальше вы идете работать, чай кофе в течении рабочего дня вы можете попить, а вот печеньку съесть или конфетку нельзя, в кабинетах вообще нельзя ничего есть ( йогурт в том числе), или будете писать объяснительную.
Ну а теперь про обязанности:
Вы должны быть универсальным солдатом и выполнять 2,3,4 задания одновременно, еще заказывать пропуска, отвечать на три телефона, печатать заявки и делать отчеты прям сейчас и прям для всех, и если даже вы не успеваете работать на двух компьютерах это ваши проблемы, отчет нужен сейчас, и не важно как вы это сделаете, т.е. Наумова звонит и требует одно, Фенин звонит и требует другое, ты только начинаешь все это делать тебе звонят и орут матом почему еще не готово, а если вы вдруг ошиблись где-то в запаре, тогда руководство влетает к вам в кабинет, и просто начинает орать на вас с матами и говорить какой вы не компетентный сотрудник.
Да и вы всегда будете худшим сотрудником, и всегда виноватым, так как у вас маленький объем работы, только вы приходите с утра и вечером вылезаете со всех своих обязанностей, а если не успели то большая вероятность того, что завтра вас уволят ( и обязанностям вас практически не учат, вам один раз показали и все, не запомнили это уже ваши проблемы, а позвонить и спросить нельзя). В кабинет к руководству вы можете зайти только по звонку, а там вам уже скажут когда вам придти и во сколько).
Болеть вам нельзя, отпрашиваться тоже нельзя ( вам нужно будет написать заявление и приложить все документы, чеки и квитанции), уважительная неявка на работу это смерть, а если вы девушка и вдруг забеременели, тогда ждите еще худшего к вам отношения, мат и крики с истериками в ваш адрес обеспечен.
Такое отношение к сотрудникам и потраченные нервы не стоят этих денег.
Кассир
Сотрудник из Ростова-на-Дону
1.8.2018
Положительные стороны работодателя
Никаких
Негативные моменты
Работа на ногах, постоянные периработки ночью, администратор закомплексованная активная лесбиянка .
Александра
Сотрудник из Москвы
10.26.2017
Положительные стороны работодателя
ЗП белая
Негативные моменты
Компания не ценит своих сотрудников. Условия ужасные. На большой зал один человек, который должен выполнять текущие процессы (переоформления, фотоотчет, переоценку, подсортировку и ещё много много чего) + работать на кассе + смотреть за залом, чтобы не воровали. При увольнении действительно выплачивают, чем должны были.
Если у вас опыт работы в компании Zolla и можете дать совет соискателям - обязательно оставьте комментарий.