Советы и отзывы сотрудников о работе
  • FMCG
  • Банки
  • Мебель
  • Торговые сети
  • Все категории
  • Добавьте новую компанию в каталог и свой первый отзыв

Работа в Санкт-Петербурге

Ай Ти Скан
Ай Ти Скан
IT-технологии
31 отзыв
Русмаш, СПБ
Русмаш, СПБ
Оборудование
1 отзыв
HRlink
HRlink
IT-технологии
1 отзыв
Самокат
Самокат
Торговые сети
15 отзывов
Винлаб
Винлаб
Продукты
10 отзывов
Студия Muse
Студия Muse
Услуги населению
2 отзыва
Подводные Технологии и Ремонт — Центр Передового Опыта
Подводные Технологии и Ремонт — Центр Передового Опыта
Нефть и газ
3 отзыва
OOO «МТП»
OOO «МТП»
Спецтехника
1 отзыв
Брандт
Брандт
Авто
1 отзыв
Topface Media
Topface Media
Интернет-агентства
3 отзыва
Wemakefab
Wemakefab
IT-технологии
1 отзыв
Медика
Медика
Медицина
1 отзыв
Attek
Attek
Услуги для бизнеса
1 отзыв
Клиника Инфинити Санкт-Петербург
Клиника Инфинити Санкт-Петербург
Медицина
9 отзывов
ООО «РБД ДИСТРИБЬЮЦИЯ»
ООО «РБД ДИСТРИБЬЮЦИЯ»
Продукты
1 отзыв
Энерготэк
Энерготэк
Электроника
2 отзыва
Академия Виктора Лапина
Академия Виктора Лапина
Образование
1 отзыв
Wemakefab
Wemakefab
IT-технологии
1 отзыв
Politek (Политек)
Politek (Политек)
Оборудование
1 отзыв
«Галерея Дверей» — интернет-магазин дверей от производителя
«Галерея Дверей» — интернет-магазин дверей от производителя
Стройматериалы
1 отзыв

Отзывы о работодателях Санкт-Петербурга 2023-2024 года

  • Центр Программного Обеспечения
    Интернет
    10.19.2024
    Положительные стороны работодателя
    Отработал в этой компании уже не один год. Из негатива могу только сказать, что работы иногда бывает больше, чем можно ее успеть сделать. Коллектив отличный, руководство - адекватное. Платят чуть выше рынка. Могу порекомендовать всем трудолюбивым соискателям. Халявщикам, вероятно, не сюда.
    Негативные моменты
    Работы иногда бывает больше, чем можно ее успеть сделат
    Илья
    Сотрудник из Санкт-Петербурга
    Центр Программного Обеспечения
  • Creditcall
    Кредиты и займы
    10.19.2024
    Положительные стороны работодателя
    Благодаря компании, работаю, не выходя из дома. Обучение прошла быстро. Работа заключается в обзвоне потенциальных клиентов по "теплой" базе с финансовыми предложениями. Но получать удовольствие в работе начала спустя месяц. Когда получила не только оклад, но и премиальную часть. Компания дает возможность создать свой скрипт общения. Поэтому работать стало комфортнее.
    Негативные моменты
    Да, есть в этом и минус. Не всегда клиенты попадаются адекватные
    Анна
    Сотрудник из Санкт-Петербурга
    Creditcall
  • ЦАП
    Связь и Интернет
    10.19.2024
    Положительные стороны работодателя
    коллектив, не руководство!
    Негативные моменты
    ооо «ЦАП"он же ооо «ГЕОТЭК», он же "ЦАП", он же ГРАНТЭК" и т.д. Каждые 3 года появляются новые компании, а старые ликвидируются.Есть где разгуляться прокуратуре и не только! Работала в данной компании 4 года. Приеме на работу обещают золотые горы. А по факту даже оклад не получишь в полном объеме. Директор жадная до денег, придумала коэффициент, оклад делят на коэффициент и умножают на отработанные дни. Хорошо, когда месяц длинный, а если январь или май… Получишь копейки. Отпуск первые 2 недели оплачивают пл белой зп (получишь опять же копейки).В апреле 2020 года дабы сэкономить на зп сотрудникам вынудили подписать договор задним числом (16 марта 2020г) об уменьшении белой зп в 2 раза. В апреле в связи с карантином в стране выводили на работу 1 2 раза в неделю. За 7 выходов на работу и компенсацию за отпуск (последний отпуск был в июне 2019 г.)при окладе 40 тыс. при увольнении получила расчет 10 тыс. Сотрудников не ценят. Очень не советую данную компанию!
    Елена
    Сотрудник из Санкт-Петербурга
    ЦАП
  • Частное охранное предприятие «БОСФОР»
    Охрана
    10.19.2024
    Положительные стороны работодателя
    Коллектив сплоченный, хорошо обучают коллег. Зарплата всегда без задержек, 2 раза в месяц, все официально, без конвертов.
    Негативные моменты
    лично я не обнаружил
    Сергей
    Сотрудник из Санкт-Петербурга
    Частное охранное предприятие «БОСФОР»
  • ООО "Группа компаний Ф"
    Услуги для бизнеса
    10.19.2024
    Положительные стороны работодателя
    Стабильная белая зарплата, контактное руководство.
    Негативные моменты
    Офис находится далеко от метро - не удобно добираться.
    Ольга
    Сотрудник из Санкт-Петербурга
    ООО "Группа компаний Ф"
  • ООО "ЦАП"
    Транспорт
    10.19.2024
    Положительные стороны работодателя
    коллектив
    Негативные моменты
    ООО "ЦАП"он же ООО "ГЕОТЭК" работа в данной компании 4 года. При приеме на работу обещают золотые горы. А по факту даже и оклад не получишь в полном объеме. Директор Изотова Екатерина Юрьевна жадная до денег, придумала коэффициент, оклад делят на коэффициент и умножают на отработанные дни. Хорошо,когда месяц длинный, а если январь или май... Получишь копейки. Отпуск первые 2 недели оплачивают пл белой зп(получишь опять же копейки).В апреле 2020 года дабы сэкономить на зп сотрудникам вынудили подписать договор задним числом(16 марта 2020г) об уменьшении белой зп в 2 раза. В апреле в связи с карантином в стране выводили на работу 1-2 раза в неделю. За 7 выходов на работу и копенсацию за отпуск(последний отпуск был в июне 2019 г.)при окладе 40 тыс. при увольнении получила расчет 10 тыс. Сотрудников не ценят. Очень не советую данную компанию!!!!
    Елена
    Сотрудник из Санкт-Петербурга
    ООО "ЦАП"
  • OOO «МТП»
    Спецтехника
    9.25.2024
    Положительные стороны работодателя
    Честность в отношениях с сотрудниками; Хорошая оплата труда и льготы; Комфортная рабочая среда;
    Негативные моменты
    нет
    Евгения
    Сотрудник из Санкт-Петербурга
    OOO «МТП»
  • Наше Серебро
    Ювелирные магазины
    8.20.2024
    Положительные стороны работодателя
    Коллектив
    Негативные моменты
    ОСТОРОЖНО! Возможно мошенничество! Менеджер Громова Е. В. (далее Е.В.) пытается вешать недостачу, если вы увольняетесь. Я решила написать про свою историю. Я, после непродолжительного периода работы в компании однажды получила от Е.В. такое сообщение на ватсап: «Завтра я буду работать. Оставьте ключи пожалуйста». Я: «А когда выходить?». Е.В.: «Завтра я работаю, выходить не нужно. Сегодня у меня нет возможности общаться». На следующий день я еду на точку, чтобы узнать, когда выходить. Утром на точке я вижу нового сотрудника, которого уже взяли на моё место. Решила дождаться Е.В. После её приезда узнаю, что моя дальнейшая работа в компании должна решиться до вечера. Я еду домой, а вечером приходит сообщение: «У меня не прошёл перерасчёт точки. Считала 2 раза!» После такого сообщения у меня подскочило давление, сахар, сердце схватило. Сроду не брала чужого! Потом возникли вопросы. 1)Почему меня не предупредили? 2)Почему перерасчёт делали не при мне, хотя я с утра разговаривала с Е.В. А так как я на тот момент знала, что такие моменты уже были, сделала накануне вечером фотофиксацию всего товара на точке (на всякий случай). Далее переписка из ватсапа: Е.В. «У нас всё чётко, никто не ворует, если только сами не прохлопали. Я вам лично товар передала, пересчитали вместе, за 17 дней минус 4 единицы.» Я: «Есть видео, и мы его можем посмотреть». На мой вопрос «Скажите, какие 4 единицы?», ответа не было. И уже вечером, часа в 23, от Е.В. следующее сообщение: «Нашлись изделия, брак для отправки в офис 4 ед. у меня. Так что всё ок». Тут надо пояснить. Е.В. пишет, что пересчитывала 2 раза. Если это брак, то для брака на точке есть отдельный подписанный лоток, не заметить невозможно. А если изделия забирались с точки, почему сотрудники не в курсе? И как человек, который помнит, какой товар по каким точкам развозит (с её слов), вдруг «забыла» про брак и «вспомнила» после предложения посмотреть видео? Если на точке недостача, почему её пытаются повесить на сотрудника, который увольняется (хотя доступ к изделиям имели 4 человека)? Если на точку довозят товар, вам его не передают, Е.В. сама его проводит по компьютеру. А что она привезла и сколько сотрудник не в курсе. Ну и вишенка на торте. После всех событий, при передаче заявления на увольнение Громова Е.В. сказала, что я её устраиваю и могу выбрать другую из предложенных точек. Вот и думайте, надо оно вам или нет!
    Бывший сотрудник
    Сотрудник из Санкт-Петербурга
    Наше Серебро
  • Частное охранное предприятие «БОСФОР»
    Охрана
    8.17.2024
    Положительные стороны работодателя
    Начальство всегда идет навстречу, если нужно что-то решить или подкорректировать график. Коллектив у нас дружный, всегда можно рассчитывать на поддержку коллег. В общем, если ищете стабильную работу с перспективой роста и развития, я могу с уверенностью рекомендовать ООО "ОП "БОСФОР".
    Негативные моменты
    Стабильность и профессионализм
    Сергей
    Сотрудник из Санкт-Петербурга
    Частное охранное предприятие «БОСФОР»
  • Частное охранное предприятие «БОСФОР»
    Охрана
    8.17.2024
    Положительные стороны работодателя
    ООО "ОП "БОСФОР" не просто следит за тенденциями в области безопасности, но и активно внедряет инновации. Современное оборудование и технологии, которыми мы пользуемся, не только облегчают нашу работу, но и делают ее более эффективной и безопасной. Это позволяет нам быть всегда на шаг впереди, обеспечивая высокий уровень защиты для наших клиентов.
    Негативные моменты
    ---
    Сергей
    Сотрудник из Санкт-Петербурга
    Частное охранное предприятие «БОСФОР»
  • 9
  • 10
  • 11
  • 12
  • 13
  • 14
  • 15
PPersonal - отзывы сотрудников о работодателях

Обращаем Ваше внимание, что мнение редакции может не совпадать с мнением автора. Мы даем возможность пользователям дать совет и поделится важной информацией с соискателями, которые ищут работу. Это связано с тем, что более 60% компаний выплачивают "серую" заработную плату, работают семейными подрядами, имеют начальников "самодуров", либо откровенно занимаются мошенничеством в отношении сотрудников или клиентов.

Все просто - мы экономим самое ценное, время на поиски идеальной работы!

Города
  • Москва
  • Санкт-Петербург
  • Екатеринбург
  • Нижний Новгород
  • Ростов-на-Дону
  • Воронеж
  • Самара
  • Краснодар
  • Новосибирск
  • Казань
  • Челябинск
  • Саратов

Почта: support@ppersonal.ru     |     Добавить компанию

Политика конфиденциальности
Рассказать другу:
Мы используем куки для наилучшего представления нашего сайта. Если Вы продолжите использовать сайт, мы будем считать что Вас это устраивает.