Работала в разных фирмах. Но такое вижу впервые. З/п 60 руб в час. Посчитайте + продажи примерно 20 т. (Это 200 руб). Итого в месяц выйдет 12- 15 т, если повезет.
1) В отделе у нас постоянный бардак. Руководит им женщина уродливой внешности с наркоманской фамилией, именем Л.

Просто СТЫДНО перед покупателями:
1) Вещи постоянно грязные или с пятнами, женщины приносят купальники с оторванными брительками, замками, ТОПы без чашек.
2) Вещи висят по магазину где попало(Размер, указанный сверху. ПОЧТИ ВСЕГДА неверный)
3) Много ценников не переклеено ((
4) Не контролирует работу продавцов. Они бросают вещи где попало. Л. Говорит что это нормально. Они же считают )) Что Уборка – Это Не обязательно.
5) Даже если покупатель найдет нужную вещь. То не будет нужного размера.
Я считаю, что УРОДЛИВЫХ людей не стоит ставить нач-ком отдела, т. К. она не понимает, что привлекательно для покупателя. И сделала помойку из нормаль. Отдела ))
Товар приходит как попало. Летом все спрашивали куп-ки, их почти не было, зато в конце августа привезли. Спрашивали куртки, тоже почти не было. Каждый день жалуются пок-ли, что в Спортмастере нет спорт. Костюмов (Почти нет). Наш нач. отдела - Говорит, что это нор мально )) Пусть составляют сами. Также как пришли по рекламе костюмы, так сразу и закончились. Когда они будут Наш нач-к не знает. Что отвечать покупателям. Непонятно. ))

Зато у нас в почете ШЕСТЕРКИ. Тут появилась одна. Похожа на мартышку. Работать она не любит. Выше я уже писала чем она целыми днями занимается. )) Выглядит лет на 12 )) Клипсы в ушах .)) Видимо стандарты для нее не действуют. Не успела она устроится, как побежала жаловаться на Старого сотрудника, который давно работает. И хорошие продажи делает. Так вы что дума ете его уволили .
Склад – Это особая тема. Пока покупатели, сбиваясь с ног )) Пытаются хоть что то найти в зале. Кладовщики постоянно курят, ходят обедать, много болтают .. А что им .. Ведь десятки неразобранных коробок с тысячами вещей, стоят себе мирно на складе и пылятся. А горнолыжные костюмы МОЖНО и к следующему лету разобрать )) Куда спешить))

Тем более после последней инвент. С каждого продавца высчитали по 3 т (Примерно). Итого: 15 т- 3 т. (Вот и ваша зарплатка выходит ))
3 т * 15 сотрудников. Вот и посчитайте, сколько должны заплатить обычные сотрудники за то что У кладовщиков в нашем магазине – РУКИ ИЗ ЖОПЫ растут., принимать товар они не могут. Хочется спросить. Они вообще что нибудь могут или нет ))

элитную территорию потихоньку распродают
вместо 12 станков на моем участке работает в дневную смену 1.5-2 станка.в первый рабочий день упала люстра в цехе и никого не убила, начали проверять как таджики их вешали оказалось что каждая третяя люстра высовывается с корнями если ее потянуть...
за 2 недели что я там работал уволилось 6 или7 человек.ситуация настолько печальная что начальник цеха предлагает вместо увольнения новую должность не взирая на отсутствие высшего обрпзования- это я вижу впервые...
нх юниграфикс нужен чтобы в нем рисовать уродливые эскизы. каждый следующий страшнее предыдущего...
дело не в зарплате. меня хватило на 2недели. очень слабый уровень нагрузки.чувствовал как сделал 2шага назад по своей специальности

Стажировался пару дней на складе грузчиком. В 9утра ты уже на посту, собираешь по складу товар на выгрузку, холодильники многие из которых весят по 140кг ты возишь на маленькой тележке, пол этого веса берешь на себя. Фирма экономит, нет даже старого захудалого погрузчика, нет стремянок, все делаешь с помощью поганой тележки и вручную, фуру разгружаешь также, кароче полная *xxxxx*. Грузчики все на вид как узники концлагеря, худющие кощеи, все довольно нервные и быдловатые, не особо рвущееся помогать новичку. Кладовщики приблатненные друзья начальника, всегда накуренные на рабочем месте, ржут, пищат, издают звуки, подтрунивают над грузчиками. Никогда не помогут. Начальник складской фюрерок все время запугивает материальной отвестветственностью, все время тебя палит, по камерам тоже когда не на складе, как бы ты идеально не выполнял работу-для него все будет не так. На собеседовании говорят что оклад 27тр, спрашивал у работяг, у всех в договопе оклад 17800 стоит, плюс постоянные вычеты, разбив технику тыщ за 300 рискуешь стать рабом этой конторы. Обеда фиксированного нет, кушаешь как придется, могут приказатьво время еды идти разгружать фуру, фурв гиганстские по 900 единиц техники внутри. Кароче кто хочет стать инвалидом с грыжами и прочей темой и еще рабом попав на мат. Ответственность-добро пожаловать! а всем нормальным ребятам не советую копать себе могилу. Всем мир.

*xxxxx* одинокая женщина которую хорошенько нужно от....ть,*xxxxx* "человек" который боится всего и всех, а остальные боятся слово сказать, в отделе кадров девочки работают у которых нет своего мнения, играют в игры с *xxxxx*

Почему то начали пропадать мои письма с купленными банкнотами,а одно письмо пришло и вовсе пустой...
Письмо было заказным,1 класса.Стал жутко ненавидеть эту ,,Контору '

Поработав в данной компании в ТЦ Афимолл хочу отметить директора магазина Щербакову Татьяну. Как? Как офис до сих пор не замечает такой безпредел с ее стороны, ее некомпетентность и никакое отношение к сотрудникам! Неудивительно что такая текучка кадров! Какое то самоуправство с ее стороны! Ребята отличные, держатся одной командой, но и это не спасает. Нечеловеческое отношение со стороны Татьяны убивает всякое желание работать в данной компании. Из всех минусов о задержке, высоком темпе работы, вспоминаю только директора.

На собеседовании обещают одно а на самом деле все в точности да наоборот. Зарплата 30 - 35 по факту Идешь устраиваться работать ближе к дому но на экзамене узнается что тебя засовывают на другой конец Москвы, администраторы и управляющий не компетентные, условия труда ужасные, обедать негде да и ни кто вам не даст нормально пообедать, питьевой воды в бек офисах нет, то есть сотрудник верблюд должен выживать тем что дома попил поел, на работе ты и грузчик и продавец девчата таскают огромные коробки с грузом - это кошмар 21 век а в магазинах нет грузчиков, с графиком полный хаос могут тебе в 12 часу ночи сообщить что тебе завтра на работу к 8 утра. точного понимания когда работаешь когда выходной нет. Я считаю все это от того что в магазинах руководство полностью безграмотно в своей работе и считает что только должно гонять девчат по магазину с тряпкой и с коробками с утра до ночи. Мудрое руководство в магазине должно создавать единую дружную команду, составлять нормальный график на месяц, что бы люди знали когда посвящают время своей работе а когда могут посвятить время домашним делам, ведь у всех есть дети и семьи! Если руководство магазина создает команду то естественно и персонал будет уважать свое руководство и будет с удовольствием повышать продажи и прибыль и с удовольствие будет идти на работу. Но увы в ТЦ "ОКЕАН" на Кутузовском пр. именно так все через одно место

Меняют график без твоего ведома. Постоянно. Могут накинуть часы. Управляющая Зверева Т. двуличый мерзкий человек, абсолютно некомпетентный в управлении своим персоналом. Имеет пару подружек, а все остальные видимо враги народа. Балаболит за спиной ужасно и не стыдно же. Узнаете про себя много новых вещей, причём не самых хороших. Работать нравилось, но с двуличным руководителем, который на деле ни во что тебя, видимо, не ставит, работать не хотелось. А потом ещё удивляется, почему все бегут с её магазина. Не удивительно.

Энергокомлекс или как сейчас Электромонтаж одно сплошное кидалово!!!! Как услышите фамилии Шаповалов, Сухов, Абрамов - убегайте, пока не стали работать в долг))))

Самая худшая компания
Не связывайтесь, если не хотите пожалеть потом!
Не приехали в назначенное время, не отвечали, ну и т д