Соискатель
9.9.2022
Положительные стороны работодателя
Близость к дому
Негативные моменты
Хотите бесплатно выполнить емкую работу по текущим проектам, да ещё и по строгому таймингу, в статусе кандидата на вакансию - вам сюда. После отправки задания директором Григайте Юдите (директору по маркетингу) вас просто избегают, на связь не выходят. Не удивительно, что вакансия висит полгода. Неожиданный, более чем экономичный подход от компании Пионер. Дно!
Антон
Сотрудник из Казани
5.17.2021
Положительные стороны работодателя
Нет
Негативные моменты
Ужасная шарага, устраивалась на склад проработала пол дня (бесплатно естественно т.к стажировка у них не оплачивается) Позвали на след день, менеджер по подбору написала и пригласила на дальнейшее сотрудничество, а как я приехала на место эта же мадам посоветовавшись с директором написала что на данную должность сотрудник не нужен т.к у них и так штат полный. Зачем было звать не понятно, в пустую скаталась и потратила время и деньги. Ужасное состояние дорогущих вещей( какой дебил вообще у них что-то покупает, вопрос) склад грязный, находится там не приятно, вещи везде разбросаны, все в катышках, грязные, рваные, затяжки и т.д бедные полумёртвые сотрудницы пытаются их как то омолодить, завернуть в красивую обертку но тщетно. Коллектив кстати тоже не очень от слова совсем, на вопросы отвечают не хотя, будто нахер посылают. Какая зп у них не знают, какой график не знаю, как платят( стабильно не стабильно) не знают. Как вообще такая компания существует и держится на плаву загадка. Крайне не советую туда трудоустраиваться
Оксана
Сотрудник из Санкт-Петербурга
5.22.2018
Положительные стороны работодателя
Известная компания, молодой коллектив, белая зарплата, современный офис.
Негативные моменты
Большой объем работы.
Т_Т
Сотрудник из Санкт-Петербурга
5.15.2017
Положительные стороны работодателя
"Белая" заработная плата.
Это все, товарищи
Негативные моменты
Бухгалтерия:
Чисто бабский коллектив. Все друг друга обсуждают, перекидываются многозначительными взглядами. Тякучка кадров - привычное дело. Субординация там просто аховая. Могут тыкать тебе на разницу в должностях и окладах. От моей начальницы каждый день разило перегаром. КАЖДЫЙ БОЖИЙ ДЕНЬ. А ведь ей всего около 30 лет. Подружиться новенькому с коллективом просто невозможно.
Рабочий день с 9:00-18:00, по пт - до 17:00.
Но это все номинально. На работу ты приходишь с петухами, уходишь часов в 20:00, ЕСЛИ ВСЕ ЗАКОНЧИЛ.
Объем работы огромнейший. На обед выходишь максимум на пол часа: поесть и вернуться. Ни минуты спокойствия.
Твои "наставники"-руководители помогать тебе не станут.
Вывод: если ты классный специалист, знающий бух учет на зубок, готовый к переработкам, а в придачу еще и немного асоциален, Пионер - для тебя!
Начинающим специалистам лучше не идти.
Аноним
Сотрудник из Санкт-Петербурга
7.4.2016
Положительные стороны работодателя
Нет!!!!!!
Негативные моменты
Пригласили на должность "секретарь рецепции", первое собеседование проходило в каком те режиме нон-стоп,за час я перезвонила и уточнила время,мне сказали да приходите через час, так как я живу в 10 минутах пешком от офиса,то ровно в 11 я была на месте,однако сотрудника отдела кадров Яузину Юлию пришлось ждать еще пол часа! Видимо тем самым она показывала насколько тут все заняты что даже не могут вовремя провести собеседование время которого они назначили сами!!условия описала в общем,все интервью заняло 10 минут. 2-е собеседование непосредственно с начальником Викторией прошло хорошо,подробно рассказали об условиях,что ждут от меня и что могут предложить,впечатления остались положительными,в итоге сказали "мы вам перезвоним" и тишина!!! прошло 3 недели, я снова увидела эту вакансию,только добавился пункт о том что работа будет строиться по сменному графику-неделя работы на Хошимина,неделя на Маяковской,откликнулась еще раз,сразу же,в течении 15 минут перезвонили и сказали что помнят что я у них уже была,но в прошлый раз вакансия закрылась внутренними перестановками,а теперь точно нужен секретарь,приходите к нам еще раз на собеседование-т.е. Уже 3 раз!!!перед собеседованием меня встретила снова Юлия-сотрудник отдела персонала и шла с таким лицом как будто делает мне одолжение что проводает меня до кабинета на собеседование,шваркнула резюме на стол,сказала ждите и вышла!)очень добросердечное отношение с будущими сотрудниками,сразу как бы дает понять что ты тут особо не нужен, собеседование длилось ровно 5 минут,у руководителя звонил телефон и кто то настойчиво звал ее спуститься вниз,на собеседовании я узнала что все условия по зп остаются такими же,никакой компенсации питания или проезда не будет,но добавляется работа в офисе на Маяковской. Дали время подумать 2 дня,на том спустя 5 минут и проводили меня. На следующий день я позвонила и согласилась на эти условия,мне назначили встречу через 8 дней, в понедельник, со службой безопасности. На встрече спрашивали почему увольнялась с предыдущих мест,какое у меня семейное положение,есть ли личная жизнь и есть ли в случае чего поплакаться в желетку кому..сказали что сотрудник с личной жизнью-это хорошо,потому что когда все плохо дома,то и на работе вымещаешь аналогичное настроение..в общем интервью прошло непонятно,но в целом неплохо. Через час мне снова позвонили из отдела кадров - та самая Юлия Яузина,сказала что по результатам собеседований готовы принять меня на работу,огласила в слух все условия-размер зарплаты до вычета,график,размер премий-все было так о чем мы и договаривались. Предложила выходить на работу в пятницу с 1 числа,спросила в порядке ли у меня все документы-карточка,диплом,трудовая,инн..в общем стандартный набор,после моего утвердительного ответа сказала что предварительно еще скинет какую то анкету для работы.
В общем вечер четверга, после звонка и последнего собеседования прошло уже 4 дня!!я звоню Юлии,а она мне нагло врет,что мол я вам звонила,но вы не взяли трубку,хотела вам сообщить что вакансию на которую вы приходили мы закрыли внутренними резервами, но у нас есть вакансия,тол ко там работать нужно 2/2 с 9 до 20.00,ездить нужно на Приморскую, и оклад там меньше на 10.000, никакой компенсации питания нет.. Я даже дослушивать не стала. Сказала что это вакансия меня не интересует. Вот и делайте выводы о компетентности сотрудников и об этой компании сами!!а я свои уже сделала!!такого хамского неуважения и не желания ценить чужое время я не видела ни разу!!!!
Аноним
Сотрудник из Санкт-Петербурга
4.18.2016
Положительные стороны работодателя
Есть надежда, что они скоро обанкротятся. Ведь плохая слава о них уже идет и дурной запах распространяется все больше.
Негативные моменты
Вам придется улыбаясь втюхивать гражданам дерьмо и Вы будете плохо спать от этого, если Вы порядочный человек.
Сергей
Сотрудник из Санкт-Петербурга
2.28.2016
Положительные стороны работодателя
Не успел увидеть
Негативные моменты
На собеседование Татьяна Хлебалина пригласила к 14-00, приехал вовремя, собеседование началось в 15-40 (!), прошло успешно, пообещала обратную связь с руководителем через день. Ни ответа, ни привета уже с месяц. Работаю в другом месте, но осадок остался - либо не обещайте, либо информируйте, что не подходит человек, ведь не за милостыней приходим
Ольга
Сотрудник из Санкт-Петербурга
11.24.2015
Положительные стороны работодателя
У компании с которой мне не повезло столкнутся нет никаких достоинств. Сплошная ложь, и кидалово
Негативные моменты
Я попала в компанию по обьявлению, со мной такая любезная была Хлебалина Татьяна, когда приглашала на работу в компанию. Но на деле обман и кидалово.А как они с сотрудниками поступают. Набирают людей, обещают много чего, и до окончания испытательного срока выкидывают на улицу. И потом новых дураков ищут.В этой компании одни мошенники.Люди не попадайте к ним и не верте лживым обещаниям.Говорят одно, делают другое.И как услышите имя _ Хлебалина Татьяна не верте ни одному ее слову.
Если у вас опыт работы в компании ГК Пионер и можете дать совет соискателям - обязательно оставьте комментарий.