Работа в ПИК

Ощущение что вы расходный материал, вас выжмут как семечку, а жмых выкинут на улицу. За годы огромная текучка кадров, сформировала определенный подход к сотрудникам.Нового сотрудника сразу начинают заваливать работой мотивируя премиями и "выращиванием руководящего персонала внутри компании". Через 3-6 месяцев начинает доходить, что это все обман (премий нет, работаете по 12 часов в день). Следующим этапом идут угрозы от руководства, слежка за временем работы, списки сравнения работников по отработанному времени. В итоге примерно за год персонал подразделения сменяется полностью. Остается руководство, его прикормленные стукачи-провокаторы и люди которые не могут найти другую работу. Отрицательный отбор в общем. На собеседованиях не спрашивают - Почему уволились из ПИК? Обычно интересно - что заставило туда пойти.

Если только в плане организации отчетных дней и их периодичность

Большая текучка кадров,мизерные зарплаты-мизерные расценки,неадекватное и вороватое руководство,отношение к рабочим как скоту,карманный профсоюз.

Не выплачивают зарплату, каждый раз задержки без объяснения причин. Консъержки отрабатывают смены по месяцу и уезжают домой без зарплаты .Работодатель не выполняет свои обязанности перед набранным персоналом .

пик-проект и апекс выиграли у хуснули с собакиным тендеров на реновацию на 1.8 лярдов рублей...

концепции жилых домов набраны по фиктивным конкурсам.

теперь директорам ПИК нужно сдать готовые проекты...

остается раскидать копеечные зарплаты и малой кровью сварганить рабочие проекты жилья...

а далее оставить с 1.8 лярда сотни лямов себе