Галина
Сотрудник из Москвы
25.02.2025
Положительные стороны работодателя
Работа в строительной компании в качестве помощника руководителя – это динамичный и насыщенный опыт, требующий многозадачности, внимательности к деталям и умения быстро адаптироваться к меняющимся обстоятельствам. За время моей работы я приобрела ценные навыки в организации делопроизводства, планировании встреч и командировок, а также координации работы различных отделов. Особенно ценным оказалось участие в подготовке тендерной документации и мониторинге исполнения договоров, что позволило глубже понять специфику строительного бизнеса. Безусловно, работа не лишена сложностей. Высокая интенсивность, сжатые сроки и необходимость оперативно решать возникающие вопросы требуют стрессоустойчивости и умения расставлять приоритеты. Тем не менее, чувство удовлетворения от вклада в реализацию значимых строительных проектов и возможность профессионального роста полностью компенсируют эти трудности.
Негативные моменты
нет
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры

Клим
Сотрудник из города
20.06.2025
Положительные стороны работодателя
Я работаю в строительной компании «Крост» в течение трех лет, и у меня сложилось довольно положительное впечатление о компании, руководстве и ее внутренней культуре. Компания предоставила все необходимые ресурсы для выполнения задач. Офис был оборудован современными технологиями, что способствует эффективной работе. Работу оплачивают достойно, коллектив хороший.
Негативные моменты
Иногда возникали ситуации с нехваткой времени на проработку деталей проектов из-за сжатых сроков, но сроки устанавливаем не мы, поэтому хотелось бы сразу находить больше специалистов, чтобы была возможность не перерабатывать
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Антон
Сотрудник из Москвы
12.06.2025
Положительные стороны работодателя
Днище пробитое
Негативные моменты
Приветствую соискателей. Сообщаю вам будьте осторожны с работодателем КРОСТ он же ООО «Эксперт Сервис». который нарушает ТД Согласно правилу, закрепленному в статье 95 Трудового кодекса РФ, Предпраздничный день должен быть сокращённа 1 час для всех работников. Сообщаю, что 12 июня — праздничный день, однако работодатель не сократил рабочий день на час. Не каких приказов нет о сокращение времени. Тут много минусов в работе данной конторы, экономия на всём от канцелярии, инструментов, химии которые не закупаются. Не выделяют деньги на туалетную бумагу, мыло, всё за свой счёт. Зарплата ниже рынка можно сказать, не каких премий, не какой индексации. Огромная текучка кадров на объектах ЖК.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Валерий
Сотрудник из города
09.06.2025
Положительные стороны работодателя
Рабочие условия в компании крост на высоком уровне. Компания обеспечивала нас всем необходимым оборудованием и средствами индивидуальной защиты. Кроме того, мы регулярно проходили обучение по технике безопасности, что очень важно в нашей профессии. По Зарплате нет никаких нареканий - всегда все вовремя, что касается руководителя, то нормальный мужик. Кто хочет стабильности по выплатам и нормальный коллектив - приходите в Крост.
Негативные моменты
Хотелось бы больше выходных. В компании перерабатывают и по часам и по дням, тут 2 субботы рабочие, но этого никто не скрывает, сразу на собесе сказали. Правда за них не доплачивают, можно было бы ввести компенсацию, было бы интересней работать))
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Марина
Сотрудник из города
28.05.2025
Положительные стороны работодателя
Работаю помощником руководителя уже несколько лет. Я очень люблю свою компанию и руководителя с которым проработали эти годы. Мне хочется сказать компании и руководству большое спасибо, что создали такую патриотичную, увлеченную команду профессионалов. Каждый руководитель, который обычно присутствует на совещании вызывает у меня чувство глубокого уважения и всегда хочется соответствовать, всегда есть чему поучиться. По ЗП могу сказать что выше рынка, бывают премии
Негативные моменты
нет
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры