иван
Сотрудник из Москвы
09.02.2018
Положительные стороны работодателя
После увольнения нет сожаления. Облегчение и возможность начать делать что-то интересное в профессии, окупает все что могло держать в ПИКе.
Негативные моменты
Ощущение что вы расходный материал, вас выжмут как семечку, а жмых выкинут на улицу. За годы огромная текучка кадров, сформировала определенный подход к сотрудникам.Нового сотрудника сразу начинают заваливать работой мотивируя премиями и "выращиванием руководящего персонала внутри компании". Через 3-6 месяцев начинает доходить, что это все обман (премий нет, работаете по 12 часов в день). Следующим этапом идут угрозы от руководства, слежка за временем работы, списки сравнения работников по отработанному времени. В итоге примерно за год персонал подразделения сменяется полностью. Остается руководство, его прикормленные стукачи-провокаторы и люди которые не могут найти другую работу. Отрицательный отбор в общем. На собеседованиях не спрашивают - Почему уволились из ПИК? Обычно интересно - что заставило туда пойти.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры

Гор
Сотрудник из Москвы
17.02.2020
Положительные стороны работодателя
Нет.
Негативные моменты
Большая текучка кадров,мизерные зарплаты-мизерные расценки,неадекватное и вороватое руководство,отношение к рабочим как скоту,карманный профсоюз.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Галина
Сотрудник из Москвы
30.10.2018
Положительные стороны работодателя
Пока не видно...
Негативные моменты
Не выплачивают зарплату, каждый раз задержки без объяснения причин. Консъержки отрабатывают смены по месяцу и уезжают домой без зарплаты .Работодатель не выполняет свои обязанности перед набранным персоналом .
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
стас
Сотрудник из Москвы
19.10.2018
Положительные стороны работодателя
---------------------------------
Негативные моменты
пик-проект и апекс выиграли у хуснули с собакиным тендеров на реновацию на 1.8 лярдов рублей...

концепции жилых домов набраны по фиктивным конкурсам.

теперь директорам ПИК нужно сдать готовые проекты...

остается раскидать копеечные зарплаты и малой кровью сварганить рабочие проекты жилья...

а далее оставить с 1.8 лярда сотни лямов себе
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Алена
Сотрудник из Москвы
07.08.2018
Положительные стороны работодателя
отсутствуют
Негативные моменты
Если вы специалист в сфере IT, избегайте эту шарашкину контору.
Приехала на собеседование, был очкарик, Клинов и толстопузый Чирков. Не понятно было кто из них директор. Задавали вопросы из серии "представьте что мы Amazon или Google, зачем вы нам нужны?"
Кто таких дураков вообще берет на работу?
Устроилась в нефтяную компанию) Счастливая!!! Здесь платят в 3 раза больше чем в Пик комфорте за ту же позицию!!!
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры