Проработал(а) несколько месяцев в компании и что могу сказать:Минусы:1.Низкая ЗП: Администраторы получают 23-25 тысяч, что очень мало, при таких объемах работы. Разумеется, если возникнет какой-либо косяк - вас оштрафуют. Фиксированной зарплаты у мастера нет, за каждый выполненный ремонт устройства мастер получает 9% от суммы. Разумеется, если возникнет какой-либо косяк - вас оштрафуют. Курьер получает примерно 18 тысяч, учитывая количество поездок за день - это копейк ки. Разумеется, если возникнет какой-либо косяк - вас оштрафуют. Т.е работать вы будете за идею.2.Низкий интеллектуальный уровень у управляющего. Отвратительный управляющий. Будет придираться к вам по каждой мелочи, считает, что её точка зрения - единственная правильная. Есть также такой момент, что в каждом сервисном центре стоят камеры(в зоне ремонта и в зоне приема посетителей). С одной стороны это правильно, с другой - кому понравится, что за вами постоянно следят.

Проработал(а) несколько месяцев в компании и что могу сказать:

1.Низкая ЗП:
Администраторы получают 23-25 тысяч, что очень мало, при таких объемах работы. Разумеется, если возникнет какой-либо косяк - вас оштрафуют.

Фиксированной зарплаты у мастера нет, за каждый выполненный ремонт устройства мастер получает 9% от суммы. Разумеется, если возникнет какой-либо косяк - вас оштрафуют.

Курьер получает примерно 18 тысяч, учитывая количество поездок за день - это копейки. Разумеется, если возникнет какой-либо косяк - вас оштрафуют.

Т.е работать вы будете за идею.

2.Низкий интеллектуальный уровень у управляющего.
Отвратительный управляющий. Будет придираться к вам по каждой мелочи, считает, что её точка зрения - единственная правильная.

Есть также такой момент, что в каждом сервисном центре стоят камеры(в зоне ремонта и в зоне приема посетителей). С одной стороны это правильно, с другой - кому понравится, что за вами постоянно следят.

набирают операторов на удаленке и им не платят и не оформляют.Им это выгодно!Вы далеко и не поедите разбираться если Вам не оплатили Ваш труд.А все положительные отзывы они пишут сами о себе

Оценка: 1Отрицательный отзыв15.03.2016 в 12:24Доброго времени суток всем читающим!Хотела поделиться своим печальным опытом работы в столовой кухонным работником под руководством Михаревой Галины Николаевны! (извиняюсь ели не так написала фамилию зав.стол. но суть ясна) проработав там 5 дней не выдержав нападок со стороны Михаревой мне пришлось написать заявление, просто невозможно работать с таким человеком! Хуже начальника за всю свою рабочую деятельность я не встречала, мало тог го что не кормила нас (работников столовой) так еще заставляла выдраить то что некогда до меня не мылось, на 5 день работы она вообще перешла на личности, оскорбляла, унижала и т.д! Хоть меня и предупреждали что бы с ней не огрызалась но я не выдержала и начала с ней ругаться, потом она мне сказала такое что уши в трубочку свернулись (дословно) - ЛУЧШЕ БЫ ТЕБЯ И НЕБЫЛО ВООБЩЕ! Это стало последней каплей , такого мне еще не желали!А на праздник посвященный 8 марта начальство БЗМИ поздравило всех сотрудников и подарили цветы, которые в дальнейшем так и остались на раздаче в столовой так как Михарева не разрешила забрать их с собой!(ВСЕ В ШОКЕ) Вообщем начальник самодур! Прошу довести эти сведения до Шишина и принять меры в отношении данного сотрудника, иначе у вас будет так и продолжаться текучка! СПАСИБО ЗА ПОНИМАНИЕ!!!!

Непрофессионализм некоторых сотрудников контролирующих органов. Принимают работу без осознания значимости предъявляемых претензий. (Как им сказали, как должно быть, так и принимают, без учёта обстоятельств реальной работы) Отсутствие запаса материалов, деталей, запчастей для ремонта. Работа ведётся, что называется "с колёс"... Разобранные детали не успевают долететь до земли, как сразу отправляются на сборку. Но, это нюансы, присущие в КАЖДОЙ работе!!! :) В целом, все устраивало.

Ужас, ужас, ужас.
1.На собеседовании говорят, что открыты районы доставки например: Солнцево, Переделкино, Мытищи и т.д. На анкете тебе пишут, что ты выберешь, а на самом деле, что дадут менеджеры.
2.Бензин не оплачивается первый месяц. Ну это почти везде так, но все же хотелось, чтобы в столь известной компании оплачивали бы.
3.Парковка платная первые 2 часа 50 руб далее каждый час 100.
4.Оформляют по гпх, т.е. никаких больничных, отпусков тебе нет.
5.Все оформили меня, по просьбе менеджера звоню ему в 6 вечера. Договорились, что я выхожу на следующий день в 7:30 утра. И спросил меня про район доставки, какой знаю, я ему сказал он ответил: ок, сделаем. Отлично, приезжаю туда в 7:20 звоню не отвечает. Звоню другому отвечает жди до 8, я приеду разберемся. Дождался 8, звоню меня кто-то из бригадиров забирает и говорит:На тебя маршрута нет. Я говорю: мы вчера разговаривали с менеджером он сказал, что сделает на меня маршрут. Оказывается нет, говорит подожди до 9:30. Я: что будет в 9:30. Отвечает: придет главный и разрулит. В 9:30 звоню говорит иди нашли маршрут. Пришел действительно нашли, но на меня нет оборудования ни кассы, ни телефона, ни аппарата для карт... Я прифигел говорю: как я буду звонить? Отвечают: своего телефона нет? Я: Нет денег на счете. Отвечают: Щас что нибудь придумаем. Думали минут 15... Подхожу, говорят еще минут 30 подожди. Ну тут я не выдержал и свалил из этой дурацкой конторы.
Вопрос: Зачем набирать народ, если нет заказов??? Не понятно. Да и премии тут никакие не платят.
Это график 2/2 на своей. Говорят 50 штук оклад, НЕТ.
На их авто 5/2 и живи на работе. т.к. до 5 но по факту возвращаешься к 7 пока сдашься уже 8-9 и домой к 10 офигеть...
Да и еще на своей, на собеседовании говорят: сдаваться можно, как в этот же день так и на следующий утром на самом деле это не так... На собеседовании лгут. Отношение наплевательское со стороны менеджеров и т.д. Нафиг их!!!

Девушки, ни в коем случае не ходите на собседование на вакансию "помощник руководителя"...во главе крупного предприятия стоит человек с диагнозом, проще говоря больной на всю голову. сумасшедший олигаршонок, в лаковых ботинках и с наполированными ногтями. старый извращенец и просто хам. но на него не стоит обижаться. он болен.

..Отношение к работникам как безмозглым баранам. Так как сокращения идут всегда, то работу перекладывают на оставшихся работников, объясняя «что требования сегодняшнего дня из изменились, надо перестраиваться» Песнь про то чтобы раб работал и есть не просил…. Как такового коллектива нет. Есть набор людей, согласных выполнять работу за копейки. Так как работаем в провинции… мычим блеем но терпим…Главное БАБЛО ДЛЯ АКЦИОНЕРОВ зарабатывать! Много лет работаю, песнь одна "Не нравиться, вали за ворота, новых найдём".. Качество обслуги населения падает. Практически все отделения связи закрыты. На 100-тысячный город 2 кассы!!! Даже деньги у населения взять по человечески не могут! Спецы с многолетним опытом никому и в попу не впёрлись. Чувство липкой мерзости…..Сегодня 17.03.2016 предложили написать «добровольно» пойти на 1 день в отпуск без содержания….»по семейным обстоятельствам»! Есть огромное желание увидеть крах этой конторы! Работаю оооочень давно!!!!! Наверное притерпелось…..но молодым людям с амбициями я бы не советовал приходить в РОСТЕЛЕКОМ! Первые качества необходимые для работы тут 1. Лизоблюдство 2. Стукачество 3. ПОКОРНОСТЬ БАРАНА. если вы не обладаете этими качествами, в РОСТЕЛЕКОМЕ вам делать нечего….. Кто не понял я не виноват!!!

Купила телефон в магазине Евросеть 12-го февраля. Теефон заряжался очень медленно и очень перегревался в режиме работы спустя 3-5 минут. Пришла в тот же магази 16-го февраля. Продавец-консультант обьяснила, что телефон отправят на экспертизу и, если подтвердится заводской брак, то телефон обменяют. В итоге выяснилось, что она телефон отправила на ремонт. И теперь получилось, что у меня телефон б/у за цену нового телефона. В телефоне заменили плату. Т.е. брак был. Моя вина, что я не прочитала, что написано. А сотрудник на словах сказала одно, а написала другое. Вот такие лживые и некомпетентные работники работают в Евросети.

Поработала месяц в этой клинике без заключения договора (даже и не предлагали). Выезжала в 3 командировки по Башкирии на мед.осмотры. Впечатления:
1) выезжать приходится или очень рано утром (3-4 часа), или поздно вечером. В итоге на место приезжаешь либо к 8 утра и сразу за работу, либо ночью и не удается выспаться. При этом никакого завтрака, сразу приступать к работе.
2) Не всегда дают пообедать, обосновывая это целью скорейшего завершения мед.осмотра.
3) Размещают в плохих условиях для проведения мед.осмотра. Приходилось в ноябре сидеть в куртке и перчатках в неотапливаемом помещении, не раздевая пациентов.
4) После интенсивного рабочего дня без возможности завтрака и обеда предложили вместо ужина в нормальном кафе/столовой сходить в матрицу за хлебушком с сосисками и в автобусе покушать.
5) Автобусы, кстати, арендуют самые дешевые и некомфортабельные, иногда вообще не предназначенные для междугородних маршрутов (городские варианты без подголовников с жесткими сиденьями). И еще проблема была с обогревом, я всё время мерзла в дороге.
6) Просят делать вещи, не предусмотренные дипломом и специализацией, мотивируя "двойной оплатой" по их установленному тарифу в рублях за принятого человека.
7) И самое главное - обещанных и честно отработанных денег вы не увидите!!! Даже не надейтесь! Если будете выходить в клинике днем - там платят. Но в командировках - нет!
8) Компетенция "врачей" в этих командировках вызывает сомнения. Либо это интерны без сертификата, либо студенты, а у некоторых смутно похоже на наличие мед.диплома. Еще есть контенгент - пенсионеры. И те, что выезжают 1-2й раз в командировки как и я - те, кто в силу пенсионного возраста или малого опыта работы (или учится в ординатуре) не может устроиться в достойные места (и не просекли, что фирма занимается мошенничеством).