Аноним
Сотрудник из Саранска
08.07.2016
Положительные стороны работодателя
добрый день, являюсь сотрудником теле2 более года, понравилась по началу очень как позиционирует компания себя, типо "мы не где молчать не будем,""самые низкие цены бла бла бла", молодой слегка наивный коллектив, кстати работа в КЦ, из плюсов всё.....ребята ... это я как сотрудник , так и как абонент говорю "позиционирование" не более того
+ЗП вовремя
Негативные моменты
недостатки сладки... обман с самого начала, не оплачиваются перерывы!,ни кто не расскажет и конечно не подскажет что делать что бы кем то стать, если у тебя не кого там не работает, то есть сплошное кумовство ! абсолютно с самого верха , и в самый самый низ..обманули по поводу того что спорные вопросы решаются в пользу оператора, на самом деле с оператора дерут в три шкуры, а кого в офисы набрали всей компании, руководству наплевать, они знают об этом что там работаю, далеко не компетентные сотрудники, за 2 дня обучения сами понимаете что можно изучить, разве историю компании теле2, из этого можно сделать вывод, какое отношения руководства имеет к своим абонентам, идём дальше, на все номера подлючается платный контент со списанием 30 рублей в сутки примерно, думаю тот кто является абонентом , на себе ощутил, если ты позвонил пожаловался , тебе деньги вернули, не позвонил не пожаловался, она так и будет висеть списывать, причем это якобы у теле 2 массовая проблемы открыта уже почти год такая, а по моему это откровенно мошенничество, и вообще получается в целом негативное мнение о самой компании..
быть её абонентом, или же работать на эту машину отжимания денег, причем так же они щемят сотрудников за все, причем даже если та или иная ситуация могла случиться по технических причинам, крайнем легко остаётся сотрудник.. и только разводят руками... вообще прямо говоря *xxxxx*, спасибо
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры

Ксения
Сотрудник из Воронежа
05.11.2019
Положительные стороны работодателя
НЕТ
Негативные моменты
РАЗВОД И КИДАЛОВО. В сентябре-октябре 2019 года работала в ООО «Новые сети» (директор Смирнов Владислав Геннадьевич) в должности продавца-консультанта салона «TELE 2» по адресу: г. Воронеж, улица Маршала Жукова, 1. Зарплату обещали 870 рублей в день плюс процент от продаж. Договор подписала, но мне на руки не выдали, сказали что надо печать поставить и так не отдали. По трудовой не оформляют В объявлении указана зарплата от 20 000 до 30 000 руб. на руки. В салоне продавать нечего от слова вообще 8-10 телефонов и чехлы с пленками. Выручка до 1000 в день. Сотрудники разбегается. Неделю отработают деньги заберут, ключи бросят и исчезают. Директор в «приказном» порядке сказал, что надо работать в выходную неделю, потому что работать некому. На третью неделю попросила рассчитать меня. Но расчет так и не получила. Буду обращаться в трудовую и прокуратуру
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Стас
Сотрудник из Москвы
26.10.2018
Положительные стороны работодателя
ТЕЛЕ2 - белая ЗП
Негативные моменты
Хамство и полное отсутствие стажировки.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Acabnike
Сотрудник из Москвы
12.08.2018
Положительные стороны работодателя
Перспективы. Ищу сотрудника теле2/ Написать в Телеграмм@Acabnike
Негативные моменты
Их нет
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Анна
Сотрудник из Москвы
11.06.2018
Положительные стороны работодателя
Их нет
Негативные моменты
Речь пойдет о диллере "связист".
Мне позвонила девушка,зовут ее Гашенкова Елизавета,ы договорились о собеседовании.Вечером того же дня мне сообщили,что я принята,недели учить тарифы и приезжать на стажировку.
За первый день стажировки меня научили только оформлять симки.все.
Во второй же день меня не научили ничему!!!!
Далее была аттестация.Сдала я ее не идеально,но меня все равно взяли. (Видимо,очень нужен был сменщик).
Мне выдали футболку,попросили подписать договор о штрафах и по,ТУТ НАЧИНАЕТСЯ САМОЕ ИНТЕРЕСНОЕ!Т.к.это моя первая работа,я понятия не имела,что да как,но сейчас,пообщавшись с юристом , я знаю,ЧТО БРАТЬ ШТРАФЫ НЕЗАКОННО!Но на этом подобное не закончилось.Мне не отдали мою часть договора,мол,"директора нет,потом заберете".
На следующий день меня поставили работать на точку. мало того,что я ничего не знала,кроме оформления сим, так они и имели наглость брать штрафы за неправильный отчет(никто меня не учил его оформлять),за то,что не общаюсь с клиентами по чек-листу.в итоге на второй же день ко мне съехалось начальство,которое было крайне недовольно,что я ничего не умею,только региональный менеджер приехал с другого конца Москвы обучать меня.
Лирическое отступление рабочем процессе:за обещали 20+проценты с продаж.На деле оказалось,что получают тут только проценты.Эти проценты складываются из плана теле2.У меня план в сутки стоял 12 симок в день,аксессуаров на пару тысяч и так далее.АЛЛО!Я РАБОТАЛА НА НЕБОЛЬШОМ ОСТРОВКЕ 2*2 МЕТРА!!!12 СИМОК В ДЕНЬ ПРОДАТЬ НЕРЕАЛЬНО!Как выяснилось,они специально ставят нереальные планы,чтобы платить работникам не 1000,а 300 рублей за смену!!!
Еще о нарушении закона:работников ЗАСТАВЛЯЛИ оформлять так называемые "подарочные" симки на людей,чьи данные были у нас в базе.К примеру,пришел человек за обычной смской,а потом на него еще 3 левых оформили.(так что если вы когда-то покупали симки теле2,проверьте, не висит ли на вас "левак ",а то вот так ходишь и даже не подозревает о таком).
Поняв,что дело безнадежно,я написала менеджеры,что хотела бы уволиться.Мее ответили,что я ОБЯЗАНА отработать 2 недели(Но у на даже нормального договора нет).
В итоге я ушла оттуда,о чем ни капли не жалею.
Если вам кто-то из "связиста" начнет названивать(скорее всего,это будет Ирина или Елизавета),СМЕЛО ШЛИТЕ ИХ НА ТРИ,ПЯТЬ И БОЛЕЕ!ПО НИМ УЖЕ ДАВНО ПЛАЧЕТ ТРУДОВАЯ ИНСПЕКЦИЯ И НАЛОГОВАЯ!
Честно,если вы обычный студент, который ищет подработку,как и я,то лучше идите листовки раздавать!
В теле2,а в частности "связист" вымотает вам нервы,да еще могут спихнуть недосдачу с точки!!!оно вам надо?берегите себя и будьте внимательны!
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры